Финансовый и мотивационный менеджер

Дата размещения вакансии: 23.07.2026
Работодатель: Этажи Сибирь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Омск
улица Красный Путь 80/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Высокий доход: FIX+KPI (Итоговая сумма обсуждается с успешным кандидатом);
  • Корпоративное обучение, со-финансирование внешнего обучения, обмен опытом;
  • Всесторонняя поддержка: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба безопасности;
  • Карьерное развитие: есть возможность роста до директора филиала и/или владельца подразделения-франчайзи;
  • интересные задачи.

ЗАДАЧИ:

  • Анализ движения денежных средств, отчетов о доходах и расходах в разрезе подразделений и направлений бизнеса, формирование рекомендаций по повышению эффективности бизнеса на основании анализа;
  • Анализ расходов и себестоимости бизнес-процессов компании, предложение мероприятий по оптимизации расходов;
  • Анализ текущих цен поставщиков на предмет соответствия рыночным, возможности получения преференций и скидок
  • Расчет себестоимости оказываемых услуг для внешних и внутренних клиентов Компании;
  • Оценка инвестиционных проектов и бизнес-планов компании, контроль эффективности их реализации, анализ отклонений фактических показателей от плановых, формирование выводов и рекомендаций;
  • Аудит бизнес-процессов, ключевых показателей компании, формирование предложение по повышению эффективности бизнеса;
  • Подготовка презентаций для руководства с выводами и рекомендациями по проведенным анализам
  • Формирование аналитики по ФОТ Компании;
  • Формирование и внедрение системы мотивации;
  • Актуализация организационной структуры;
  • Анализ критериев эффективности.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Высшее экономическое или финансовое образование
  • Отличное знание управленческой отчетности
  • Опыт работы в программе 1С: Бухгалтерия
  • Высокий уровень владения Excel, опыт работы с гугл-таблицами приветствуется
  • Опыт подготовки и проведения презентаций, в том числе для руководителей
  • Отличные устные и письменные коммуникативные навыки
  • Аналитический склад ума, навыки поиска и систематизации информации
  • Гибкость мышления, умение адаптировать свой опыт и знания к текущим потребностям бизнеса, готовность к нестандартным задачам

Амбициозные проекты, постоянное развитие, создание лучшей на рынке услуги — принципы, которые позволяют нам объединять талантливых людей. Присоединяйся и работай с лучшими!