Менеджер по продажам новостроек (входящие лиды)

Дата размещения вакансии: 23.07.2026
Работодатель: Владис (ИП Некрасов Алексей Валериевич)
Уровень зарплаты:
от 150000 до 300000 RUR
Город:
Уфа
проспект Октября 4/1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Специалист по новостройкам (работа с входящими клиентами)

Работа с клиентами, заинтересованными в покупке новостроек. Входящие обращения за счёт компании, бесплатное обучение, сильный наставник и доход без верхнего ограничения.

Федеральное агентство недвижимости ВЛАДИС открывает набор в новое направление по работе с входящими клиентами.

Мы формируем команду специалистов, которые будут сосредоточены на работе с клиентами и проведении сделок, а не на постоянном самостоятельном поиске клиентов.
Компания инвестирует в рекламу и привлечение покупателей. После успешного прохождения обучения и внутренней аттестации сотрудники получают доступ к обращениям клиентов, которые уже заинтересованы в покупке недвижимости.

Это редкий для рынка формат работы, поэтому количество мест в новом направлении ограничено. Мы тщательно отбираем кандидатов, которые готовы работать по высоким стандартам сервиса федеральной компании.

О компании

ВЛАДИС — федеральное агентство недвижимости и одна из крупнейших компаний отрасли.

* 20 лет на рынке недвижимости;

* более 250 офисов в России и за рубежом;

* входит в ТОП-3 агентств недвижимости России;

* входит в ТОП-50 лучших работодателей России;

* более 30 000 отзывов от клиентов;

* собственный корпоративный университет;

* современная цифровая платформа и CRM с инструментами искусственного интеллекта.

Мы создаём систему, в которой сотрудник получает не только новую профессию, но и понятный путь развития: обучение, наставничество, поддержку профильных специалистов и реальные возможности карьерного роста.

Что предстоит делать

* оперативно связываться с клиентами, оставившими заявку;

* выявлять потребности, бюджет и критерии выбора клиента;

* консультировать по вопросам приобретения новостроек;

* подбирать наиболее подходящие объекты;

* проводить встречи, показы и презентации;

* сопровождать клиента на всех этапах сделки;

* вести переговоры;

* работать в современной CRM-системе;

* выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.

Мы предлагаем

* входящие обращения клиентов за счёт компании после успешного прохождения обучения и отбора;

* доход от 150 000 рублей без верхнего ограничения;

* прозрачную систему вознаграждения;

* бесплатное обучение профессии с нуля;

* сопровождение опытного руководителя и наставника;

* готовые технологии продаж;

* современную CRM и цифровую платформу;

* поддержку юристов, ипотечных брокеров, маркетологов и колл-центра;

* актуальную базу объектов и предложений застройщиков;

* гибкий график;

* карьерный рост внутри федеральной компании;

* комфортный офис в ТРЦ «МИР»;

* крытую парковку для сотрудников;

* сильную профессиональную команду.

Кого мы ищем

Нам подойдёт человек, который:

* умеет выстраивать доверительное общение;

* внимательно слышит потребности клиента;

* быстро принимает решения и не откладывает работу с обращениями;

* готов постоянно учиться и развиваться;

* ориентирован на высокий результат и высокий доход;

* дисциплинирован и ответственно относится к договорённостям;

* уверенно пользуется телефоном и компьютером;

* соблюдает деловой стиль общения;

* придерживается опрятного делового внешнего вида.

Для нас важны грамотная речь, доброжелательность, профессиональная подача и высокий уровень клиентского сервиса. Специалист представляет федеральный бренд перед клиентами, партнёрами и застройщиками.

Опыт работы в недвижимости необязателен. Мы готовы обучить кандидатов без опыта, если видим высокий потенциал, серьёзную мотивацию и желание развиваться в профессии.

Эта вакансия подойдёт вам, если вы

* хотите работать с заинтересованными клиентами, а не заниматься постоянным поиском;

* рассматриваете недвижимость как перспективную профессию;

* уже работали в продажах или недвижимости и хотите перейти на работу с входящим потоком клиентов;

* хотите напрямую влиять на свой доход;

* готовы пройти обучение и внутреннюю аттестацию;

* цените сильную команду, поддержку и понятную систему работы.

Как проходит отбор

1. Рассмотрение резюме.

2. Собеседование.

3. Бесплатное обучение.

4. Практика под руководством наставника.

5. Внутренняя аттестация.

6. Подключение к работе с входящими клиентами.

Мы формируем новую команду и приглашаем в неё лучших кандидатов. Доступ к работе с входящими обращениями получают специалисты, успешно прошедшие внутреннюю аттестацию и подтвердившие готовность работать по стандартам ВЛАДИС.

ВЛАДИС — это место, где вы строите профессиональную карьеру, увеличиваете свой доход и работаете в сильной федеральной компании.

Откликайтесь на вакансию — на встрече мы подробно расскажем о новом направлении, системе обучения и возможностях работы с входящими клиентами.