Ведущий инженер-схемотехник изделий (промышленной) электроники

Дата размещения вакансии: 23.07.2026
Работодатель: Крупная IT-компания
Уровень зарплаты:
от 300000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В современную высокотехнологичную компанию требуется инженер-схемотехник.

В кооперации с ведущим схемотехником вам предстоит интересная и сложная инженерная работа - создание в составе опытной команды российских решений для критической инфраструктуры (котельные, ТЭЦ, НПЗ, металлургические заводы и т.д.) на замену решениям ушедших 2022 году западных производителей.

Обязанности:

  • Разработка ключевых схемотехнических решений для промышленности на базе процессоров, микроконтроллеров, ПЛИС, АЦП, ЦАП и т.д;
  • Детализация требований ТЗ в части схемотехники;
  • Участие в наладке разрабатываемых изделий и проведении их испытаний;
  • Разработка схем структурных, функциональных, принципиальных, соединений, подключений;
  • Моделирование цепей, выполнение предварительных расчетов для уточнения или проверки схем и гипотез;
  • Передача опытных изделий в производство.

Требования:

  • Опыт от 5 лет в разработке цифровых и аналоговых электронных схем;
  • Твердые знания аналоговой и цифровой схемотехники;
  • Опыт работы с Altium Designer;
  • Опыт моделирования (предпочтение SPICE);
  • Опыт разработки SOM, либо аналогичных по сложности плат;
  • Опыт разработки изделий для промышленности (ПЛК, УСПД, РЗА и т.д.) будет серъезным преимуществом
  • Знание английского языка в объеме, достаточном для чтения специализированной технической документации;
  • Умение работать с измерительной аппаратурой (осциллограф и т.д.);
  • Навыки работы в команде.

Условия:

  • Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.
  • График работы: 5/2, полный рабочий день, гибкое начало рабочего дня, ДМС;
  • Комфортный современный офис 10 мин. пешком от метро Комсомольская / МЦД Площадь Трех Вокзалов;
  • Отсрочка от частичной мобилизации;
  • Работа в крупной (более 1500 человек ), стабильной и активно развивающейся компании;
  • Оформление по ТК РФ (белая заработная плата, ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и т.д.).