Менеджер по кадровому делопроизводству

Вдохновляющая возможность для тех, кто любит порядок в документах и ценит людей!

В строительную компанию требуется Менеджер по кадровому делопроизводству — человек, который не только разбирается в тонкостях оформления персонала, но и умеет находить подход к каждому сотруднику. Если вы хотите быть частью команды, где ценят профессионализм и инициативу, присоединяйтесь!

Ваши задачи:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и пр.)
• Оформление и хранение личных дел сотрудников, ведение трудовых книжек
• Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов
• Подготовка отчетности и взаимодействие с государственными органами
• Поиск и подбор персонала для строительных объектов и офиса
• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам
• Участие в адаптации новых сотрудников

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов
• Уверенное владение 1С, Excel, кадровыми программами
• Грамотная устная и письменная речь
• Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации
• Навыки поиска и подбора персонала будут преимуществом

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство с первого дня
• Стабильная заработная плата 80 000 руб.
• График работы 5/2, рабочий день с 9:00 (или по договоренности)
• Полная занятость, работа на месте работодателя или в гибридном формате
• Дружная команда и поддержка на всех этапах
• Возможности для профессионального роста

О компании Мы — современная строительная компания, реализующая масштабные проекты и ценящая вклад каждого сотрудника. У нас уважают профессионализм, поддерживают инициативу и создают условия для развития. Присоединяйтесь к нам и станьте частью сильной команды!