Менеджер по продажам и развитию коллекции

Дата размещения вакансии: 28.07.2026
Работодатель: FRESH AUTO
Уровень зарплаты:
от 120000 до 150000 RUR
Город:
Москва
2-й микрорайон 13/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

РАБОТА В КОМАНДЕ FRESH - ЭТО:

  • Уверенность в завтрашнем дне - компания с 20-летним опытом
  • Легкий старт - обучение в корпоративном университете
  • Карьерный рост - 90% руководителей компании начинали карьеру со стартовой позиции!
  • Конкурсы и подарки для вас и ваших детей, а также корпоративные скидки и бонусы
  • Дружный коллектив: молодой, дружный и амбициозный коллектив создает позитивную рабочую атмосферу
  • График работы 5/2, с 09:00 до 18:00
  • Возможность развиваться в филиалах компании
  • Работа подразумевает работу на двух локациях:

    Московская область, городской округ Солнечногорск, посёлок городского типа Ржавки, 2-й микрорайон, с12 и Калужское шоссе, 21-й километр, д. 3

ПРЕДЛАГАЕМ РЕШИТЬ СЛЕДУЮЩИЕ ЗАДАЧИ:

  • Основная задача — развивать продажи коллекции и увеличивать количество каналов ее реализации

  • Искать и подключать новые каналы продаж и партнерские площадки для реализации коллекции

  • Развивать текущие каналы продаж, анализировать результаты и находить точки роста

  • Вести переговоры с партнерами, согласовывать условия сотрудничества и сопровождать запуск продаж

  • Организовывать работу с блогерами и инфлюенсерами: поиск, коммуникация, размещения и интеграции для продвижения коллекции

  • Участвовать в запуске новых коллекций и специальных проектов, связанных с их продвижением и продажами

  • Контролировать маркировку товаров и работу в системе «Честный ЗНАК»

  • Контролировать движение товара: приемку, учет, комплектацию и отправку ТМЦ партнерам и на точки реализации

  • Следить за остатками и своевременным пополнением каналов продаж

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Опыт в продажах, развитии каналов реализации или коммерческом развитии продукта
  • Опыт поиска партнеров и запуска продаж через внешние площадки
  • Опыт работы с блогерами и инфлюенсерами
  • Практический опыт работы с системой «Честный ЗНАК»
  • Опыт взаимодействия с партнерами при реализации коллекций / товаров
  • Умение самостоятельно вести переговоры и доводить договоренности до запуска
  • Понимание базовых процессов товарного учета, приемки и отгрузки ТМЦ
  • Ориентация на коммерческий результат и инициативность в поиске новых возможностей для продаж