Техник-наладчик станков и производственного оборудования (мебельное производство)

Дата размещения вакансии: 29.07.2026
Работодатель: Планета Мебели
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Оренбург
Ростовская улица 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «Планета Мебели» приглашает техника-наладчика для обслуживания оборудования мебельного производства.

Ищем технически грамотного специалиста со средним опытом работы, который сможет поддерживать станки в исправном состоянии, оперативно устранять неисправности и сокращать простои производства.

Обязанности

  • Диагностика, техническое обслуживание и ремонт производственного оборудования.
  • Наладка и настройка станков перед началом работы.
  • Поиск и устранение механических, электрических и пневматических неисправностей.
  • Проведение планового профилактического обслуживания.
  • Замена изношенных деталей, узлов, датчиков и расходных материалов.
  • Контроль технического состояния оборудования.
  • Участие в установке и запуске новых станков.
  • Ведение журнала ремонтов и технического обслуживания.
  • Контроль наличия необходимых запасных частей и инструмента.
  • Взаимодействие с операторами станков и руководителем производства.
  • Обращение в сервисные службы производителей при сложных неисправностях.

Оборудование

Предстоит работать со следующим оборудованием:

  • форматно-раскроечные станки;
  • станки с ЧПУ;
  • кромкооблицовочные станки;
  • сверлильно-присадочные станки;
  • компрессорное оборудование;
  • системы аспирации;
  • другое оборудование мебельного производства.

Требования

  • Опыт работы наладчиком, механиком, электромехаником или сервисным инженером на производстве.
  • Понимание механики, электрики, пневматики и принципов работы промышленного оборудования.
  • Умение читать электрические схемы и техническую документацию.
  • Умение работать с ручным и измерительным инструментом.
  • Ответственность, аккуратность и самостоятельность.

Условия

  • Работа на стабильном мебельном производстве.
  • Своевременная заработная плата.
  • Размер заработной платы обсуждается с кандидатом на собеседовании и зависит от опыта и квалификации.
  • Обеспечение необходимым инструментом и средствами индивидуальной защиты.
  • Адекватное руководство и прямое взаимодействие с директором по производству.