Технический директор дивизиона

Обязанности:

• Формировать и реализовывать единую техническую политику Дивизиона.
• Обеспечивать надёжную, безопасную и эффективную эксплуатацию оборудования и инженерной инфраструктуры предприятий.
• Координировать и контролировать работу технических служб в части ремонтов и обслуживания оборудования.
• Управлять проектами модернизации и запуска новых производственных объектов.
• Бюджетировать технические процессы.
• Взаимодействовать с поставщиками, проектными и подрядными организациями.
• Обеспечивать соблюдение требований промышленной безопасности и актуальность технической документации.
• Развивать сотрудников, участвовать в подборе и подготовке руководителей технических служб.

Требования:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы техническим директором, главным инженером или руководителем крупной технической функции на производственном предприятии; готовы рассмотреть кандидатов из других сфер производства, дорожного строительства и пр.
• Практический опыт организации эксплуатации, технического обслуживания и ремонта промышленного оборудования.
• Опыт реализации проектов модернизации, реконструкции, строительства и запуска производственных объектов.
• Опыт управления бюджетами, подрядчиками, поставщиками и инвестиционными проектами.
• Системное мышление, ответственность за результат, развитые управленческие и коммуникативные навыки.
• Готовность к командировочной активности.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в пищевой, масложировой, молочной, химической или нефтехимической промышленности.
• Знание технического английского языка на уровне, достаточном для работы с документацией оборудования.
• Знание специализированного ПО (AutoCAD, 1С и т.п.)

Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Работа в крупной производственной компании с большими перспективами и программами развития.
• Масштабные задачи по модернизации производственных предприятий.
• Достойный уровень заработной платы и расширенный социальный пакет, в т.ч. релокационный пакет. Итоговые условия обсуждаются с успешным кандидатом.
• Служебный транспорт, корпоративная мобильная связь и необходимое техническое оснащение рабочего места.
• Готовность к переезду в один из регионов присутствия предприятий компании: г. Воронеж, г. Тольятти, Москва, г. Алексеевка Белгородской области, г. Новомосковск Тульской области, ст. Тамань Краснодарского края.