Аналитик по учету основных средств и аренды

Дата размещения вакансии: 20.08.2026
Работодатель: «Филип Моррис Интернэшнл» в России
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Цветной бульвар 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Осуществлять полный цикл учета аренды для целей US GAAP и российского бухгалтерского учета в системе учета аренды Optimacros и SAP.
  • Анализировать договоры аренды и соответствующие финансовые данные, проверять соответствие условий контрактов критериям учёта аренды.
  • Участвовать в активностях финансового закрытия месяца\ квартала\ года.
  • Осуществлять ежемесячную сверку данных системы учета аренды и SAP.
  • Участвовать в подготовке финансовой отчетности по аренде для целей US GAAP и российского бухгалтерского учета.
  • Идентифицировать возможности и предлагать идеи по упрощению и повышению эффективности процессов.
  • Выстраивать взаимодействие с бизнес-функциями для глубокого понимания бизнес-процессов и текущих активностей.

Требования:

  • Высшее образование, предпочтительно в сфере финансов и экономики.
  • Релевантный опыт в финансовой сфере от 2-х лет, преимущественно в международных компаниях.
  • Отличное знание MS Excel и PowerPoint; знание и практический опыт работы в SAP; желательно знание Power BI, Optimacros.
  • Внимательность к деталям, развитые аналитические способности, гибкость мышления, хорошие коммуникативные навыки.
  • Способность работать с большим количеством данных в ситуации неопределенности и сжатых сроков, умение быстро переключаться между сферами ответственности.
  • Знание стандартов бухгалтерского учета (Российского и US GAAP).
  • Английский язык - уровень upper intermediate и выше.

Условия:

  • Интересные задачи и возможности для роста: ты сможешь развивать свою экспертизу и строить карьеру в различных направлениях;

  • Финансовое благополучие: 13 заработная плата, корпоративная пенсионная программа, дополнительные выплаты для сотрудников с 3 и более детьми;

  • Поддержка во время интеграции в новую для тебя роль;

  • Гибридный формат работы, позволяющий работать из офиса и из дома;

  • Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков;

  • ДМС со стоматологией с 1 месяца работы, 3 вида страхования жизни и здоровья (возможность подключить к программе близких родственников);

  • Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события);

  • Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою;

  • Карьерный рост с возможностью кросс-функционального развития.