Обязанности:
- Проектирование подземных горных выработок.
Разработка годовой производственной программы на предстоящий год;
Анализ исполнения месячной/годовой программы (ПЗГ, КСН);
Прогнозирование производства до конца текущего года;
Участие в разработке среднесрочных планов отработки месторождений.
Дополнительная информация: Обязательное знание графических программ: Deswik, Micromine, AutoCAD Civil 3d, MOffice.
Знание: Технологий ведения горных работ;
Производственные процессы на руднике;
Нормы технологического проектирования на горнорудных предприятиях;
Методы построения всех элементов горных выработок и участков ведения процессов горных работ;
Технологию производства и перспективы развития рудника; Условия возникновения геологических осложнений, технических неполадок, аварий и способы их устранения;
Стандарты, технические условия и другие руководящие материалы по оформлению технической документации;
Методику, технологию и порядок разработки перспективных, годовых, текущих и оперативных планов.
Требования:
-
Требования к образованию кандидата: Высшее техническое образование – подземные горные работы (горный инженер, инженер маркшейдер)
Опыт работы от 3 лет на горнодобывающем производстве инженер ПГР, ТО, ПТО.
Условия:
Республика Бурятия, п. Нижнеангарск, АС "СИНИНДА", Участок подземных горных работ, Дочерняя компания АО "Золото Селигдара"
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Метод работы вахтовый 2/1, 11-часовой рабочий день.
- Проезд компенсируется при предоставлении проездных документов по стоимости авиабилетов эконом-класса либо билетов жд.
- Питание трехразовое в корпоративных столовых по графику; компенсация питания (700 рублей в сутки).
- Проживание в общежитиях на участке бесплатно; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные). Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены).
- Гарантирован социальный пакет виде материальной помощи, организации детского оздоровительного отдыха, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
- Оплачиваемый отпуск за год: 44 календарных дня
