Бухгалтер по расчету заработной платы (Египет)

Дата размещения вакансии: 30.07.2026
Работодатель: Северное Управление Строительства
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ПАО "СУС" - структурное подразделение Концерна ТИТАН-2 - крупнейшего российского строительного холдинга, сооружающего объекты атомной и тепловой энергетики, нефтегазовой и химической промышленности и входящего в контур Госкорпорации "Росатом".

Наша команда – это профессионалы, которые создают будущее российской инфраструктуры, обеспечивая безопасность, инновации и надежность на каждом этапе.

Мы реализуем масштабный международный проект — строительство АЭС «Эль-Дабаа» в Арабской республике Египет, реализация которого будет продолжаться еще более 10 лет.

В настоящее время мы находимся в поиске Бухгалтера 1 категории в отдел по расчету заработной платы.

Требования:

  • Высшее профильное экономическое образование - бухгалтерский учет и аудит;
  • Знание ТК РФ, стандартов российского бухгалтерского учёта;
  • Опыт работы в строительной сфере от 3-х лет;
  • Уверенный пользователь ПК (1С УПП, ЗУП, Excel);
  • Знание Налогового кодекса: глава 23, 34;
  • Навыки работы с большим объемом информации.

Обязанности:

  • Начисление и расчет заработной платы в рублях и валюте;
  • Расчёт среднего заработка для оплаты отпусков, больничных листов;
  • Расчёт и удержание с заработной платы по заявлениям сотрудников по исполнительным листам;
  • Отражение в 1С данных по заработной плате и налогам;
  • Составление справок 2-НДФЛ для сотрудников, реестров в банк на оплату;
  • Учёт поступления билетов от поставщиков и выдача сотрудникам;
  • Проведение авансовых отчетов.

Условия:

  • Место работы: АЭС Эль-Дабаа (Северный Египет, Средиземное море)
  • График работы: 5/2, с 8:00 до 18:00, выходные: пятница, суббота. Праздничные дни в соответствии с местным производственным календарем

  • Официальное трудоустройство

  • Заработная плата: 150 000 рублей

  • Корпоративный английский и арабский языки

  • Активная социальная жизнь: молодежное движение, корпоративный спорт, развлечения для детей сотрудников.

Релокационный пакет:

  • Компенсация расходов, связанных с прохождением медосмотра и получением разрешения на работу в Египте
  • Проживание в комфортных современных квартирах на территории закрытого охраняемого жилого комплекса с тренажерным залом и бассейном, футбольным и теннисным кортом, аптекой, магазином, русскоязычной медицинской службой
  • Трансфер к месту работы и обратно
  • 3-х разовое питание в рабочие дни
  • ДМС
  • Доступ на корпоративный пляж
  • Досуговые мероприятия, включая поездки по выходным дням в Александрию, Каир, а также различные экскурсионные программы
  • Русскоязычные детский сад и школа
  • Оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год для сотрудника и одного члена семьи.

Готовы ознакомиться с вашим резюме. Ждём вашего отклика!