Офис-менеджер

Дата размещения вакансии: 03.08.2026
Работодатель: ГКС Альянс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Новороссийская улица 28к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГКС Альянс - многопрофильный холдинг, объединяющий экспертизу в сферах энергетического, инженерного, промышленного оборудования и инструмента, металлургии, химической промышленности, производстве средств индивидуальной защиты и ИТ-архитектуре.

Наша миссия — создавать комплексные решения, которые открывают новые возможности для партнеров, компании и каждого сотрудника.

С 2009 года мы реализуем проекты, сочетая инновации, профессионализм, надежность и глубокое понимание рынков. Нам доверяют такие предприятия, как АО «Транснефть», АО «Газпром», АО «РЖД», АО «ГМК «Норильский никель», АО «РусГидро», структуры госкорпораций «РОСАТОМ» и «РОСТЕХ», АО «ТрансМашХолдинг» и многие другие.

Сейчас мы ищем Офис-менеджера, который станет незаменимым помощником в ежедневной работе офиса управляющей компании холдинга.

Основные задачи:
  • Делопроизводство и документооборот организации;
  • Поддержание состояния офиса и обеспечение его бесперебойной работы;
  • Организация командировок сотрудников;
  • Ведение оплат и получение оригиналов документов от контрагентов;
  • Управление курьером организации;
  • Помощь в ведении календарей руководителей и в организации совещаний;
  • Участие в подготовке корпоративных мероприятий и поздравлений сотрудников;
  • Выполнение иных поручений руководителя.
Нам важно:
  • Активная жизненная позиция и развитые навыки коммуникации;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Знание делопроизводства и документооборота;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Владение навыками деловой переписки.
Мы предлагаем:
  • Работу в успешной, стабильной, динамично развивающейся компании;
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00);
  • Работу в современном БЦ в стиле лофт с парковкой (ст. м. Пл. Мужества, м. Лесная, ж/д ст. Кушелевка, Ланская);
  • Частичную компенсацию питания;
  • Насыщенную корпоративную жизнь.