Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 10.08.2026
Работодатель: Макрон Цифровые Системы
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Краснодар
Уральская улица 75А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Макрон Цифровые Системы — российская IT-компания, специализирующаяся на разработке и внедрении цифровых решений для бизнеса.

Мы предлагаем комплексные услуги в области информационных технологий, включая программное обеспечение, системную интеграцию и техническую поддержку.

Наш продукт — гибкая современная CRM-система, которая сочетает в себе мощный инструментарий для рекрутеров и гибкую аналитику для управленцев. Её основные принципы: стабильность, скорость и безопасность.

Что мы готовы предложить:

  • Возможность продавать новый, перспективный, качественный и интересный продукт, который интересен клиентам;
  • Фиксированный оклад + премия за выполнение KPI (% от продаж). Условия обсуждаются с кандидатом индивидуально по результатам собеседования;
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Комфортный офис в удобной локации (шаговая доступность от остановок ТРК Галактика и Хладокомбинат);
  • Возможность профессионального, карьерного и финансового роста.

Что нужно делать:

  • Расширять клиентскую базу и укреплять деловые отношения;
  • Разрабатывать стратегию долгосрочного сотрудничества с крупными корпоративными клиентами;
  • Полностью погружаться в развитие отдела (планирование, распределение и контроль задач, оценка трудозатрат, управление рисками);
  • Разрабатывать и реализовывать стратегию продаж для достижения плановых показателей;
  • Управлять командой: подбор, обучение, мотивация и оценка сотрудников;
  • Контролировать выполнение планов продаж и анализ результатов деятельности отдела;
  • Подготавливать отчетность для руководства и участие в стратегическом планировании;
  • Формировать в коллективе атмосферу драйва и желания быть лучшими в своем деле.

Что мы ожидаем:

  • Успешный опыт управления командой продаж не менее 1 года;
  • Умение работать с метриками и данными, опыт принятия решений на основе данных;
  • Развитые коммуникативные и презентационные навыки;
  • Стремление развивать процессы и влиять на продажи через улучшение качества;
  • Желание развиваться и внедрять инновационные решения.

Будет плюсом, но научим:

  • Опыт продаж IT-продуктов;
  • Понимание индустрии HR и рынка HR-tech.

Готовы усилить нашу команду? Присылайте ваше резюме с сопроводительным письмом, и мы обязательно с вами свяжемся!