Ведущий специалист по кадрам

Обязанности:

• полное ведение кадрового учета (прием, увольнение, отпуск, отчеты, табель контроля рабочего времени, контроль за отпусками, графики отпусков, суммированный учет рабочего времени);
• ведение воинского учета и бронирование персонала;

• ознакомление работников с кадровыми документами и ЛНА;

• подготовка справок, копий кадровых документов;

• консультирование персонала по вопросам трудового права РФ;

• подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия;
• составление установленной отчетности по кадрам предприятия;
• подготовка и выдача направлений на медицинское освидетельствование вновь принятых (работающих) работников;
• своевременно уведомлять работников предприятия о предоставлении отпусков по графику;
• взаимодействие со структурными подразделениями предприятия по контролю за ведением табелей учета рабочего времени работников, проверять правильность составления и заполнения табелей учета рабочего времени.

Требования:

• Высшее образование.
• Уверенное знание всех участков кадрового делопроизводства.

• Опыт работы в условиях многозадачности;

• Знание программы 1 С ( ЗУП 8.3), Контур.