Ведущий инженер-конструктор/Заместитель начальника отдела

Дата размещения вакансии: 06.08.2026
Работодатель: НПО «Импульс»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Киришская улица 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО НПО «Импульс» специализируется на разработке, опытном производстве и сопровождении радиоэлектронной аппаратуры и сопутствующего программного обеспечения различного назначения.

Открываем вакансию Заместителя начальника отдела / Главного специалиста / Ведущего конструктора

Обязанности:

  • Руководство, участие и обеспечение разработки КД на радиоэлектронную аппаратуру (пульты, стойки, АРМы, приборы, кабели, упаковка и пр.)
  • Проверка качества разработанной КД
  • Участие и организация работ в отделе: в испытаниях разрабатываемой радиоэлектронной аппаратуры (разработка методик и протоколов испытаний и пр.); в разработке материалов эскизного и технического проектирования

Требования:

  • Образование высшее "Конструирование радиоэлектронной аппаратуры"
  • Обязателен опыт работы от 3 лет
  • Свободное знание программ КОМПАС-3Д,SolidWorks, организация разработки КД, технология автоматизированной разработки
  • Знание действующих ГОСТов, ОСТов применяемых при конструировании РЭАП
  • Оформление формы допуска к государственной тайне по форме 2

Мы предлагаем:

  • Интересную работу в компании с многолетней историей, которой мы гордимся. НПО «Импульс» входит в состав холдинговой компании «Российская электроника» (госкорпорация «Ростех»).
  • Официальное оформление по ТК РФ, своевременные выплаты заработной платы.
  • Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
  • Пятидневную рабочую неделю с 8:30 до 17:15, обед с 12:30 до 13:15.
  • Обеды в корпоративной столовой на территории предприятия.
  • ДМС после прохождения испытательного срока.
  • Удобное расположение офиса - в 2-х минутах от ст.м. Гражданский пр-кт.
  • Возможность прохождения курсов, повышения квалификации за счет компании.
  • Возможность принимать активное участие в корпоративной жизни компании, социальных программах, профессиональных и спортивных мероприятиях.
  • Частичную оплату детского лагеря, скидки от компаний-партнеров.
  • Для военнообязанных: граждане, пребывающие в запасе ВС на период их работы на предприятии бронируются от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время; в отношении призывников, не служивших в ВС приостанавливаются мероприятия по их призыву на срочную военную службу на период работы на предприятии.