Инженер-механик

Дата размещения вакансии: 07.08.2026
Работодатель: Kraft Heinz
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Железнодорожная улица 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЛОКАЦИЯ: Отрадное

ЗАДАЧИ:

  • Выявляет, оформляет и расследует нестандартные ситуации по качеству и безопасности;
  • Принимает участие в приемке/передаче смены;
  • Принимает непосредственное участие в разработке и корректировки стандартов ежесменного технического обслуживания и в написании стандартных операционных процедур (SOP);
  • Контролирует качество выполнения установленных стандартов автономного обслуживания производственного оборудования, в том числе проведения технического обслуживание производственного оборудования;
  • В течение смены осуществлять контроль за состоянием оборудования производственной линии и прилегающей к ней территории. Определяет необходимые дневные активности для механиков. Согласовывает корректировки в ТО;
  • Участвует в процессе улучшения производства, предлагает решения для устранения проблем;
  • Участвует в колонне MRE;
  • Проводит планово-предупредительные работы и планово-предупредительное обслуживание оборудования;
  • Обеспечивает работу производственного оборудования, переналадку производственного оборудования и выполнение производственного плана;
  • При обнаружении неисправности и в аварийных ситуациях принимает меры к предотвращению аварии и нанесения минимального ущерба производству, действуя в соответствии с инструкциями по обслуживанию данного оборудования и правилами охраны труда;
  • Оказывает помощь работникам сервисной службы и других подразделений при изучении и освоении новых агрегатов и устройств;
  • Своевременно и достоверно ведёт требуемую отчетность, осуществляет сбор статистики по работе оборудования;
  • Следит за состоянием неснижаемых запасов расходных материалов, запасных частей и смазочных материалов, своевременно подает письменные заявки на их пополнение;
  • Контролирует расход запасных частей и расходных материалов при проведении ремонтов и устранении неполадок в работе оборудования;
  • Участвует в монтаже нового оборудования, а также в проведении работ по модернизации существующего оборудования, входящего в зону ответственности подразделения;
  • Проводит обходы производства для выявления отклонений, небезопасного поведения сотрудников (BBS) и внедрения корректирующих действий;
  • Лидирует проекты по внедрению рационализаторских предложений;
  • Проводит анализ поломок и неисправностей оборудования, поиск коренных причин неисправностей по методологии RCA, 5 why, разрабатывает корректирующие действия;
  • Соблюдает санитарные нормы и принципы GMP и НАССР;
  • Обучает сотрудников;
  • Выполняет отдельные (разовые) задачи, поставленные руководителем и направленные на обеспечение эффективной работы производства и выполнение производственного.

НАШ БУДУЩИЙ ЧЛЕН КОМАНДЫ:

  • Высшее\Среднее профессиональное (техническое) образование;
  • Опыт работы по ремонту и обслуживанию оборудования не менее 1 года;
  • Опытный пользователь ПК (Microsoft Word, Excel, Outlook);
  • Умение находить и устранять неисправности в системах и агрегатах, искать корневые причины поломок;
  • Умение читать чертежи и схемы;
  • Внимательность, быстрая обучаемость, способность работать в режиме многозадачности.

МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ, КАК О ЧЛЕНАХ СЕМЬИ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАЗЛИЧНЫЕ ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ:

  • Работа в г. Отрадное с гибкой схемой маршрутов развозки (от разных станций метро (Комендантский пр., Пионерская, Ленинский пр., пр. Ветеранов, Звездная, Купчино, Рыбацкое, Дыбенко и локаций Колпино, Шлиссельбург, Кировск, Молодцово, Саблино, Никольское, Отрадное, Мга);
  • Полноценное 2-х разовое питание в столовых на территории завода;
  • Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Профессиональный и карьерный рост;
  • ДМС + стоматология;
  • Предоставляется качественная рабочая одежда, обувь;
  • Гибкие льготы (частичная компенсация: занятий спортом, спортивного инвентаря, отдыха, обучения - на Ваше усмотрение);
  • Доступ к корпоративной платформе скидок и привилегий;
  • Новогодние подарки для детей до 14 лет и сотрудников.