Заместитель главного бухгалтера (с ростом до главного)

Дата размещения вакансии: 07.08.2026
Работодатель: Рекруто
Уровень зарплаты:
от 180000 до 250000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Московское шоссе 25к1Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Настоящие полы» — лидеры и инфлюенсеры петербургского рынка напольных покрытий. С 2009 года продали более 700 000 м² паркета и ламината. Это примерно 15 Дворцовых площадей.

«Настоящие полы» — надёжная, стабильная компания с оборотом около 1 миллиарда рублей. Два юрлица (розница на ОСН и производство/укладка на УСН).

И сейчас мы находимся в поисках Заместителя главного бухгалтера — с гарантированным выходом на позицию Главного бухгалтера.

Действующий Главный бухгалтер передаёт дела и уходит по собственному карьерному треку. Вы входите в должность рядом с ней, принимаете функционал по частям — и становитесь Главным бухгалтером. Доход растёт вместе с зоной ответственности.

Чем предстоит заниматься

  • Приём дел от действующего Главного бухгалтера — спокойно, по участкам, с поддержкой
  • Налоговая отчётность и взаимодействие с контролирующими органами
  • Контроль всей операционки бухгалтерии на соответствие законодательству
  • Управление командой из трёх бухгалтеров
  • Кадровое делопроизводство (контроль и отчётность)
  • Внедрение изменений при новых законах
  • Приведение складского учёта в 1С к полному порядку

Ждём от кандидата

  • Опыт в бухгалтерии от 3 лет
  • Амбицию вырасти в Главного бухгалтера — и готовность взять эту ответственность
  • Самостоятельность и умение разобраться в незнакомой теме без готовой инструкции
  • Системное мышление, ответственность за решения

Компания предлагает

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая заработная плата
  • Сокращённый рабочий день: 10:00–18:00 (5/2)
  • Вознаграждение от 150 000 руб. на старте с прозрачным ростом до 250 000 руб. по мере приёма функционала
  • Позицию Главного бухгалтера
  • Самостоятельность в формировании своей команды и процессов
  • Быстрый профессиональный рост. Компания активно открывает новые направления и подразделения
  • Комфортную горизонтальную культуру без лишней бюрократии