Менеджер по продажам В2В / Руководитель отдела продаж (B2B)

Кого мы ищем:

• активных, амбициозных
• Готовых учиться, пробовать новое и брать ответственность.
• Тех, кто хочет не просто работать, а управлять, зарабатывать и строить карьеру в короткие сроки.
• Опыт в продажах приветствуется, но не обязателен – мы берём энергию и желание, а всему остальному научим.

Если у вас есть:
– горящие глаза,
– желание зарабатывать большие деньги,
– готовность к холодным звонкам и переговорам с первыми лицами компаний,
– а ещё вы умеете зажигать команду – вы наш кандидат!

Обязанности:

• Формирование и управление отделом продаж (на первых порах – 2–4 менеджера, в перспективе – расширение).
• Постановка задач, контроль KPI, мотивация команды.
• Активное участие в продажах – переговоры с топ-менеджментом и собственниками бизнеса по юридическим услугам (судебные споры, налоги, банкротство, M&A).
• Разработка скриптов, внедрение CRM, оптимизация воронки продаж.
• Анализ результатов, отчётность перед руководством.

Требования (минимальные):

• Высшее образование (неоконченное тоже рассматриваем).
• Грамотная устная и письменная речь – вы будете общаться с первыми лицами.
• Опыт работы от 0 до 2 лет (мы ценим потенциал, а не стаж).
• Уверенное владение ПК, знание 1 С 2.5. (научим, если нет).
• Главное – ваша амбициозность, дисциплина и нацеленность на результат.

Мы предлагаем:

• График 5/2 с 9:30 до 18:00 (пятница до 17:00 по МСК).
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Заработная плата: оклад + высокие проценты от продаж (как своих, так и команды). Реальный доход не ограничен – зарабатывайте столько, сколько принесёте пользы компании.
• Бесплатное обучение и наставничество – мы введём вас в профессию, обучим управленческим навыкам и тонкостям юридического консалтинга.
• Быстрый карьерный рост – через 6–12 месяцев вы сможете вырасти до коммерческого директора или руководителя направления.
• Работа в молодой, энергичной команде, где ценят инициативу и драйв.

Ключевые навыки (будем развивать вместе):

• Управление командой
• Активные продажи (холодные звонки)
• Переговоры с топ-менеджментом
• Знание CRM-систем
• Стратегическое мышление

Почему стоит прийти к нам:

Мы не смотрим на возраст и диплом – мы смотрим на характер. У нас нет бюрократии, только результат. Вы получите реальный шанс за короткий срок вырасти из ассистента в лидера. Ваши амбиции станут нашим общим успехом.

Как откликнуться?

Присылайте резюме и краткое сопроводительное письмо, где расскажите о своих самых смелых целях на ближайший год. Почему именно вы способны построить отдел продаж с нуля?

Ждём именно вас – тех, кому тесно в рамках «обычного» сотрудника. Время стать руководителем!

Группа Компаний «Савицкая и партнеры» – мы создаём юридический бизнес нового поколения.