Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 20.08.2026
Работодатель: Группа Аквилон
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Парфёновская улица 12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа Аквилон — один из лидеров строительной отрасли России, входящий в ТОП-20 крупнейших застройщиков страны. За 23 года успешной работы мы реализовали более 300 объектов недвижимости общей площадью свыше 4 млн кв. м, включая жилые комплексы, социальные объекты (детские сады, школы), торгово-развлекательные центры, офисные и гостиничные комплексы. Мы гордимся тем, что все проекты сдаются точно в срок, обеспечивая высокое качество и комфорт для наших клиентов.

Сейчас мы в поиске коллеги - Менеджера по подбору персонала.

Основной круг задач:

  • Полный цикл подбора персонала в СПб;
  • Формирование профиля вакансий, публикация вакансий, скрининг резюме, проведение первичного интервью, контроль последующих этапов отбора, обратная связь с кандидатами;
  • Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока;
  • Активное участие во всех проектах HR департамента;
  • Работа в СберПодбор.

Портрет нашего идеального кандидата:

  • Релевантный опыт работы по подбору персонала от 2-х лет;
  • Способность максимально концентрироваться при большом объеме информации;
  • Внимательность и аккуратность в работе;
  • Умение расставлять приоритеты, высокий уровень самоорганизации и эмоциональной стабильности;
  • Законченное высшее образование;
  • Уверенное владение ПК.

Мы гарантируем:

  • Работу в стабильной системообразующей Компании;
  • Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ;
  • Официальную конкурентную заработную плату, своевременные выплаты;
  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста;
  • Корпоративные поздравления и подарки от Компании;
  • 5-дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (без гибрида/удалёнки);
  • Рабочее место в современном эргономичном офисе: Парфеновская,12 БЦ "Аквилон LINKS";
  • ДМС.

Уважаемые соискатели, просим указать в сопроводительном письме желаемый уровень дохода и сколько вакансий было в работе.