Главный библиотекарь отдела комплектования и библиотечной обработки документов ЦНТБ СиА

Дата размещения вакансии: 11.08.2026
Работодатель: ФБУ «РОССТРОЙКОНТРОЛЬ»
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Москва
Дмитровское шоссе 9с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Центральная научно-техническая библиотека по строительству и архитектуре (ЦНТБ СиА) в 2020 году отметила 90 лет со дня основания. В настоящее время библиотека входит в состав федерального бюджетного учреждения «Федеральный центр строительного контроля», находится в ведении Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

В советское время ЦНТБ СиА стала крупнейшей библиотекой строительной отрасли, она имела большой штат сотрудников, множество отделов, филиалы ЦНТБ СиА были в каждой союзной республике. ЦНТБ СиА Госстроя СССР была общесоюзным депозитарием научно-технической литературы по вопросам строительства и архитектуры, что гарантировало постоянное хранение отечественной и иностранной литературы по этой тематике, а также действующих и отмененных общесоюзных документов, государственных стандартов и других нормативно-технических документов. В фонды библиотеки поступали издания из лучших профильных издательств – «Стройиздат», «Высшая школа», «Мистецтво», «Машиностроение», «Энергия», «Наука» и др.

Сегодня библиотекой взят курс на обновление и возрождение, раскрытие фондов для специалистов и любителей. Несмотря на переходные и кризисные периоды новейшей истории, благодаря работе сотрудников – хранителей, библиографов, библиотекарей, накопленные почти за столетие библиотечные фонды были сохранены и продолжают пополняться новыми изданиями по профильным отраслям знаний.

Нашей команде не хватает главного библиотекаря отдела комплектования и библиотечной обработки документов.

Чем предстоит заниматься:

  • Формирование, учет и обработка библиотечного фонда (новые поступления).
  • Ведение индивидуального и суммарного учета печатных документов библиотечного фонда, электронных документов на физических носителях, сетевых ресурсов локального и удаленного доступа.
  • Установление профессиональных контактов с издающими организациями, поставщиками печатной и электронной продукции, агрегаторами электронных ресурсов, со спонсорами и дарителями по вопросам комплектования библиотечного фонда;
  • Работы по ретроспективному комплектованию библиотечного фонда, в том числе редкими и ценными изданиями, восполнение лакун ( пробелов) текущего комплектования;
  • Работы по текущему комплектованию библиотечного фонда печатными документами: выявление, оценка, отбор, заказ, прием документов в фонд.
  • Работы по комплектованию фонда электронными документами: на съемных носителях, инсталлированными, лицензионными ресурсами локального и удаленного доступа.
  • Организация межбиблиотечного книгообмена в целях дополнительного комплектования библиотечного фонда (работа с обменным фондом).
  • Библиографическая обработка документов, поступивших в библиотечный фонд в соответствии с принятыми стандартами библиографического описания и установленными в библиотеке правилами, определение наличия библиографического описания документов в электронном/традиционном каталоге .

Что для нас важно:

  • Высшее профессиональное образование (библиотечное, педагогическое, в области культуры и искусства).
  • Опыт работы в области библиотечного дела не менее 3 лет;
  • Уверенный пользователь ПК : MS Office, LibreOffice, PowerPoint, оргтехника;
  • Уверенный навык работы в АИБС ОРАС-Global;
  • Навыки работы с традиционными и электронными каталогами;
  • Навыки работы по организации подписки и закупки литературы;
  • Наличие сертификатов повышения квалификации в сфере библиотечного дела.

Что Вас ждет:

  • официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ, достойная «белая» заработная плата (стабильные выплаты 2 раза в месяц);
  • бронирование военнообязанных;
  • доброжелательный коллектив;

Расширенный социальный пакет, в т.ч.:

  • пакет ДМС со стоматологией (после испытательного срока);
  • компенсация фитнеса;
  • компенсация затрат в дошкольных образовательных организациях;
  • компенсация затрат на оплату путевок в детские лагеря;
  • компенсация затрат на оплату санаторно-курортного лечения;
  • поддержка многодетных семей.