Привет! Ищу талантливого Управляющего для своего клиента — топового свадебного агентства из Москвы. Нужен человек, который станет ключевым связующим звеном между клиентами, командой и бизнесом агентства. Эта роль объединяет продажи, клиентский сервис, управление реализацией проектов и ответственность за их коммерческий результат.
Агентство входит в топ-15 свадебных агентств России по версии двух главных свадебных порталов: TOP15Moscow и Weddywood. Их признают в индустрии и приглашают в состав жюри самые главные премии Top100 Awards и Wedding Awards.
Ребята могли бы делать просто красиво и трендово, но считают, что этого недостаточно. Их суперсила — создавать на один вечер целый мир, крутящийся исключительно вокруг пары, из пространства, музыки, развлечений, дизайна и улыбок гостей. Из сотен свадеб, что они успели провести, можно выделить каждую, а вот забыть — ни одну ✨
Чем предстоит заниматься:
- Руководство командой продюсеров, контроль за ведением проектов. Мотивация и развитие команды;
- Развитие отношений с клиентами: проведение переговоров и встреч, подготовка презентаций, коммерческих предложений и тендерных заявок;
- Контроль креативной составляющей проектов, участие в креативных брейнштормах команды, презентация концепций клиентам;
- Контроль сроков, качества и бюджета проектов на всех этапах, обеспечение их финансовой эффективности.
Опыт и навыки, которые они ждут:
- Опыт работы в event- или свадебной индустрии (желательно в агентстве полного цикла) не менее 3-х лет;
- Опыт руководства командой от 3-х человек;
- Опыт ведения переговоров и подготовки коммерческих предложений/тендеров.
- Умение одновременно вести несколько проектов, организовывать задачи и расставлять приоритеты.
- Высокая клиентоориентированность, внимательность к деталям, ответственность и стрессоустойчивость.
- Отличные коммуникативные навыки: способность находить подход к разным клиентам и поддерживать дружелюбную атмосферу при любых обстоятельствах.
- Интерес к современным трендам свадебной и ивент-индустрии, готовность предлагать креативные решения.
- Готовность к гибкому графику и выездной работе в сезон (май–октябрь).
Что предлагают:
- Возможность стать одним из ключевых людей агентства и напрямую влиять на его развитие. Ищут не просто руководителя проектов, а человека, который сможет вместе с основателями развивать бизнес и задавать высокую планку качества;
- Высокий уровень самостоятельности и доверия. У вас будет пространство для принятия решений, запуска собственных инициатив, улучшения процессов, развития команды и внедрения новых идей — агентство открыто к изменениям и ценит проактивный подход;
- Полностью удалённый формат работы с гибким графиком – ценится результат, а не «прописка» в офисе;
- Конкурентную зарплату, которая обсуждается с успешным кандидатом на финальном этапе;
- Участие в крупных и ярких проектах: свадьбах премиум-сегмента и корпоративных мероприятиях;
- Тёплую творческую команду, где ценят инициативность, поддержку коллег и желание делать каждый проект особенным. Команду без лишней бюрократии, где решения принимаются быстро, а вклад каждого действительно заметен.
