Ведущий специалист по эксплуатации сетевого оборудования

Дата размещения вакансии: 14.08.2026
Работодатель: Группа Синара
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица Розы Люксембург 51
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы команда «Синара-Онлайн» - ИТ департамент холдинга АО Группа Синара, который включает более 40 современных предприятий в разных сферах: машиностроение, городской транспорт, девелопмент, финансы.

Приглашаем к себе в команду Ведущего специалиста по эксплуатации сетевого оборудования

Обязанности:

  • Администрирование и поддержка работоспособности сетевого оборудования;
  • Администрирование и поддержка работоспособности маршрутизаторов и МСЭ;
  • Взаимодействие с операторами связи по подключению услуг и решению возникающих проблем;
  • Разработка и ведение технической документации по администрируемым информационным сервисам;
  • Мониторинг работоспособности администрируемых сервисов и оборудования. Обеспечение работоспособности сопутствующих сервисов;
  • Диагностика и устранение инцидентов на сети и сервисах. Взаимодействие с пользователями для решения возникающих проблем.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы по специальности от 2-х лет;
  • Знания основных принципов построения локальных сетей, межсетевого взаимодействия и принципов работы базовых сетевых служб и протоколов (802.1Q, QoS, NAT, DHCP, DNS, SNMP, BGP, OSPF, PBR, VXLAN);
  • Опыт работы и администрирования NGFW Enterprice уровня (CheckPoint, Cisco, Ideco);
  • Наличие уверенных знаний в принципах работы NGFW, построении политики межсетевого доступа, SSL inspection, контроль приложений, интеграции с AD/LDAP, VPN, NAT;
  • Опыт настройки и администрирования сетевого оборудования вендоров Cisco, Eltex, Huawei;
  • Опыт администрирования Linux;
  • Приветствуется опыт работы с коммутационным оборудованием различных вендоров.

Условия:

  • Работа в крупной, стабильной холдинговой структуре в команде профессионалов;
  • Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, билеты на спортивные мероприятия, дотация на питание, подарки для детей на Новый год и т.д.);
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращенный день до 16:45;
  • Возможности профессионального и карьерного роста в структуре холдинга;
  • Программы адаптации для новых сотрудников.