Главный специалист-эксперт отдела кадров

Обязанности:

• ведение делопроизводства в отделе кадров
• ведение баз данных АИС "ДКС Кадры" и ЕИСУКС по направлению деятельности
• осуществление подготовки документов для присвоения классных чинов
• оформление и выдача справок и копий необходимых документов работникам
• оформление запросов по подтверждению подлинности дипломов
• организация и контроль за повышением квалификации Межрегиональной инспекции
• организация работы по целевому обучению
• составление договоров с высшими и средними профессиональными учреждениями и организация работы по направлению учащихся ВУЗов и колледжей на прохождение практики в Межрегиональной инспекции
• осуществление взаимодействия с образовательными учреждениями по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров
• составление в установленные сроки отчетности по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников Межрегиональной инспекции
• организация и проведение всесторонней оценки профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих аппарата Межрегиональной инспекции
• организация работы по наставничеству федеральных государственных гражданских служащих
• организация работы по адаптации впервые поступивших на государственную гражданскую службу государственных служащих
• организация работы с отзывами по прохождению испытания для вновь принятых сотрудников Межрегиональной инспекции
• организация работы по обеспечению деятельности кадровых проектов и их проведение
• участие в работе Молодежного совета Межрегиональной инспекции

Требования:

• наличие высшего образования
• уверенный пользователь ПК и знание делопроизводства
• грамотная письменная и устная речь
• коммуникабельность
• готовность к эффективному сотрудничеству в команде
• способность работать в режиме многозадачности
• ответственность
• активная жизненная позиция
• наличие опыта работы в налоговых органах по требуемым обязанностям является приоритетным

Условия:

• конфиденциальность отклика на данную Кадровую рассылку;
• при необходимости трудоустройство в порядке перевода;
• чётко обозначенные обязанности;
• систематическое обновление ваших знаний путём прохождения повышения квалификации, как с выездом, так и дистанционно;
• оздоровительный отдых в санаториях ФНС России.