Заместитель директора по содержанию образования (по конвергенции образовательных программ)

ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

✅ организация текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива Школы;

✅ развитие профильных образовательных программ (классов) и предпрофессионального образования: анализ существующих, открытие новых направлений, развитие системы профильного обучения;

✅ мощное развитие олимпиадного движения в Школе: совершенствование системы подготовки к интеллектуальным олимпиадам разного уровня;

✅ повышение % перехода воспитанников дошкольного отделения в 1-е классы Школы;

✅ трансформация системы методической работы и развития педагогических работников Школы;

✅ повышение качества образования на всех уровнях от ДО до СОО (совместно со старшим методистом по ДО и зам. директора по качеству образования);

✅ мощное расширение спектра предметных курсов, развитие системы дополнительного образования Школы (совместно со старшим методистом по дополнительному образованию);

✅ организация и координация учебно-воспитательного процесса, составление расписания, распределение учебной нагрузки среди преподавателей;

✅ руководство предметными кафедрами, разработка локальных актов, учебных планов и рабочих программ;

✅ координация работы учителей и других педагогических работников по выполнению учебных планов и образовательных программ;

✅ организация и координация разработки необходимой учебно-методической документации;

✅ осуществление постоянного контроля качества образовательной деятельности в Школе и объективностью оценки результатов образовательной подготовки обучающихся, работой факультативов; посещение уроков и других видов учебных занятий, которые проводятся педагогическими работниками Школы, анализ их форм и содержания, доведение результатов анализа уроков до сведения педагогов;

✅ осуществление систематического контроля реализации ФООП педагогами, проведение анализа соответствия содержания имеющихся предметных образовательных программ в соответствии с ФОП, использования результативных образовательных технологий, условий реализации образовательной программы, имеющихся способов и организационных механизмов контроля учебно-воспитательной деятельности, оценка результатов ФГОС и определение необходимых изменений и корректировки;

✅ осуществление образовательной деятельности, ориентированной на достижение планируемых результатов освоения обучающимися учебного предмета в соответствии с ФРП по предмету, на развитие личности и её способностей, удовлетворение образовательных потребностей и интересов, на самореализацию и формирование самостоятельности и самосовершенствования;

✅ организация инновационной деятельности в Школе, анализ её состояния и перспектив развития, внесение коррективов в планы и содержание инновационной деятельности;

✅ оказание помощи педагогам в освоении и разработке инновационных программ и технологий;

✅ создание условий для развития творческого потенциала учеников;

✅ организация учебно-исследовательской и проектной деятельности обучающихся, проведение научно-практических конференций, круглых столов, олимпиад в соответствии с утверждённым планом работы Школы;

✅ организация аттестации педагогических работников Школы в соответствии с перспективным планом прохождения аттестации и ежегодным приказом по аттестации;

✅ осуществление систематического контроля учебной нагрузки обучающихся;

✅ способствование развитию педагогов Школы: организация повышения квалификации учителей в соответствии с перспективным планом квалификации педагогических и руководящих кадров.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

✅ высшее профессиональное образование;

✅ дополнительное профессиональное образование (переподготовка) или магистратура, относящиеся к сфере государственного и муниципального управления/менеджмента/ экономики будет большим преимуществом;

✅ действующая аттестация ДОНМ;

✅ опыт работы заместителем директора по УВР в школе не менее 3-х лет (обязательно);

✅ опыт работы в большом образовательном комплексе (от 3000 обучающимся) будет большим преимуществом;

✅ умение фокусироваться на достижении образовательных целей и высоких стандартов образовательного процесса;

✅ умение принимать решения на основе различных данных и оптимизировать образовательные процессы;

✅ готовность предлагать новые идеи и методы для улучшения образовательного процесса;

✅ ответственность, стремление к развитию и командной работе.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

✅ высокую заработную плату;

✅ работу в «топовой» профильной школе с традициями, многопрофильном образовательном комплексе (15 корпусов), школа имеет грант III степени Мэра Москвы;

✅ дружный коллектив энтузиастов своего дела;

✅ администрация, выстраивающая диалог с каждым работником;

✅ официальное оформление по трудовому договору в соответствии с ТК РФ;

✅ зарплату 100% официальную;

✅ возможности профессионального и личностного развития;

✅ командообразование и высокие стандарты корпоративной культуры;

✅ стабильность и уверенность в завтрашнем дне;

✅ место работы – рядом с м. Пражская