Задачи, которые Вам предстоит решать:
-
Формирование организационной структуры.
-
Проведение анализа по численности (фактической, плановой, штатной, нормативной) и оптимизация персонала.
-
Разработка и адаптация локально-нормативных актов по мотивации и оплате труда.
-
Формирование организационно-распорядительных документов по мотивации и оплате труда.
-
Формирование сводной установленной отчетности по труду и заработной плате, по предоставлению в государственные органы и вышестоящие организации.
-
Суммированный учет рабочего времени.
Что мы ожидаем от Вас:
- Высшее профессиональное образование (специализация экономика или управление персоналом).
- Опыт работы не менее 3-х лет в производственной компании с разветвленной филиальной структурой.
- Знание современных систем оплаты труда расчета численности.
- Аналитический склад ума.
- Умение работать с большим объемом информации.
- Уверенный пользователь MS Word, Excel (сводные таблицы, ВПР), Visio, 1С: ЗУП.
Режим работы: с понедельника по четверг с 08.00 до 17.00, в пятницу - с 08.00 до 16.00.
Будем рады видеть Вас в нашей команде!