В детский сад на постоянную работу требуется тьютор. Постоянная занятость, официальное оформление и "северный" стаж для организованного и ответственного специалиста, открытого к обучению, толерантного, понимающего особенности развития детей.
Обязанности:
-
Педагогическое сопровождение обучающихся, включая обучающихся с ОВЗ и инвалидностью;
-
Оказание помощи в передвижении ребёнка с ОВЗ, детей-инвалидов (при необходимости - с использованием технических средств) и оказание помощи в самообслуживании;
-
Осуществление мониторинга динамики развития ребёнка;
-
Организация участия родителей (законных представителей) обучающихся в разработке реализации индивидуальных образовательных маршрутов, учебных планов, проектов;
-
Работа по реализации адаптивных образовательных программ обучающихся с ОВЗ и инвалидностью в соответствии с трудовыми обязанностями.
Требования:
-
Высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках обучения укрупнённых групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" с дополнительной подготовкой в области инклюзивного образования, коррекционной педагогики или тьюторства.
-
Опыт разработки индивидуальных учебных планов, адаптированных образовательных программ для обучающихся с ОВЗ и инвалидностью.
-
Знание технологии тьюторского сопровождения в образовании, педагогического сопровождения и педагогической поддержки.
-
Проведение развивающих игр, бесед, тренингов, деловых игр, рефлексивных туториалов с обучающимися с учётом их индивидуальных возможностей и состояния здоровья.
-
Уверенный пользователь ПК, навыки работы в онлайн-платформами и электронным документооборотом.
-
Справка об отсутствии/наличии судимости.
-
Наличие медицинской книжки, психиатрического обследования, прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров.
Условия:
-
Пятидневная рабочая неделя (36 часов).
-
Постоянное рабочее место.
-
Испытательный срок - 3 мес.
-
Предоставление служебного жилья.
-
Премиальные выплаты по итогам работы (квартал, год, учебный год) до 100% от оклада (ставки).
