Менеджер по подбору персонала (бэк-офис)

Обязанности:

• Точечный подбор персонала (маркетинг, продакшн, дизайнеры и др.).

• Закрытие вакансий для корпоративных функций холдинга (executive search)

• Поиск кандидатов в различных источниках (LinkedIn, hh, профессиональные сообщества и пр.) + прямой поиск;
• Полное сопровождение кандидатов на протяжение всего процесса найма, активное взаимодействие с руководителями структурных подразделений при подборе сотрудников
• Сопровождение выхода на работу финальных кандидатов
• Содействие адаптации новых сотрудников, сопровождение в период исп.срока
• Ведение отчетности

Требования:

• Опыт подбора офисных позиций среднего и высшего звена - от года
• Знание техник проведения интервью
• Опыт работы в системе KPI
• Хорошие навыки организации и проведения интервью, отличные навыки коммуникации

Условия:

• Условия:
• Комфортный офис в Москва-Сити с йогой, теннисом и функциональными тренировками
• График работы 5/2, с 8:00 до 17:00 или с 9:30 до 18:30 (офисный формат работы)
• Насыщенная корпоративная жизнь отражена в уникальной программе «Живая среда», направленной на создание внутри компании культуры тёплых отношений, заботы о сотрудниках и уникальных возможностей
• Мы за спорт! У нас есть: партнёрские программы с лучшими фитнес-клубами, футбол, волейбол
• Забота о здоровье: ДМС, массажные кресла в офисе, бесплатное трехразовое питание ресторанного уровня от шеф-повара
• Компания готова подключиться в решении нестандартных жизненных ситуаций
• Программы повышения профессиональной квалификации и изучения иностранных языков
• Специальные условия на приобретение техники, скидки на парковку и многое другое