Коммерческий директор

Дата размещения вакансии: 10.09.2026
Работодатель: Гостпартнер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Челябинск
улица Кирова 74
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Инжиниринговый центр “ГОСТПАРТНЕР” помогает решать комплекс задач в сфере инженерных систем (котельные, тепловые пункты, системы вентиляции, инженерные сети и др.).

Приглашаем вас присоединиться к нашему дружному коллективу и реализовать свой потенциал в динамично развивающейся компании!

Ключевые задачи:

  • Стратегическое планирование: Разработка и реализация коммерческой стратегии, направленной на кратный рост выручки и прибыли в B2B-сегменте.
  • Управление продажами сложных решений: Организация системы прямых продаж инжиниринговых услуг с длинным циклом сделки (от 6 месяцев до нескольких лет).
  • Развитие каналов продаж: Управление прямыми продажами, выход на новых заказчиков.
  • Работа с ключевыми клиентами (KAM): Кураторство портфеля крупнейших заказчиков — промышленных холдингов, государственных структур (госзаказ), участие в защите технических решений перед техническими комитетами заказчика.
  • Финансовый контроль: Контроль рентабельности проектов, управление ценообразованием, бюджетированием коммерческого блока и дебиторской задолженностью.
  • Маркетинг и PR: Представление компании на профильных выставках, форумах и конференциях; управление позиционированием бренда как технологического лидера.

Требования:

  • Опыт работы: От 5 лет на руководящих позициях в коммерческом блоке (КД, директор по продажам). Обязателен опыт в сфере промышленности, машиностроения, производства строительных материалов, капитального строительства и др).
  • Понимание специфики отрасли: Глубокое знание циклов принятия решений в крупных промышленных предприятиях и госструктурах, понимание принципов тендерных закупок (44-ФЗ, 223-ФЗ).
  • Финансовая экспертиза: Умение оценивать экономику инвестиционных проектов, работать с себестоимостью сложной продукции, маржинальностью контрактов и финансовыми моделями.
  • Лидерские качества: Опыт формирования команды продаж «с нуля» или реструктуризации существующих отделов, навыки наставничества.
  • Образование: Высшее техническое (инженерное преимущество при общении с заказчиками) + дополнительное управленческое/экономическое.
  • Навыки: Сильные переговорные навыки уровня, системное мышление, готовность к командировкам.
  • Условия:
  • Прямое подчинение генеральному директору, широкие полномочия для трансформации коммерческих процессов без излишней бюрократии.
  • Конкурентный фиксированный оклад плюс прозрачная система премий по KPI и бонусы за долгосрочные результаты реализации проектов.
  • Работа в стабильной динамично развивающейся компании с сильной инженерной школой и лояльном руководством.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, график 5/2, насыщенная корпоративная жизнь.
  • Присоединяйтесь к команде профессионалов!