Начальник отдела по развитию клиентского бизнеса

Обязанности:

• Сопровождение закрепленных корпоративных Клиентов по всем банковским продуктам (кредиты, гарантии);
• Взаимодействие с профильными службами Банка (юристы, риски, СБ, залоги, финансовый мониторинг) с целью подготовки необходимых заключений для осуществления выхода на кредитный комитет Банка по заявкам Клиента;
• Работа с Клиентами по вопросам предоставления документов для оформления и проведения сделки;
• Взаимодействие с оформителями кредитно-обеспечительной документации (КОД), согласование проектов с профильными службами Банка и Клиентом;
• Организация и контроль подписания КОД в установленном порядке;
• Оформление дополнительного обеспечения по кредитным договорам, регистрация залогов Клиента в соответствующих учреждениях;
• Сбор, контроль, проверка комплектности документов Клиента к ежеквартальному мониторингу;
• Сопровождение залоговых счетов Клиента для исполнения госконтрактов с ежемесячным направлением данных Заказчику;
• Работа по предоставлению банковских гарантий в рамках продукта "Экспресс-Гарантии" (по 44 ФЗ, 213 ФЗ, коммерческие гарантии) - от получения Заявки клиента до выдачи гарантии, включая взаимодействие через Агентов;
• Формирование необходимого пакета документов, передача в службы;
• Согласование процентной ставки, получение Заключений от служб Банка, формирование эл. досье по клиенту для выдачи гарантии. Проведение идентификации по 115-ФЗ, андеррайтинга Клиентов;
• Ведение Реестра выданных гарантий и поступивших Заявок;
• Заключение, согласование и подписание Агентских Договоров;
• Размещение свободных денежных средств юр. лиц на депозитах/ несниж. остатков, предоставление котировок по процентным ставкам, согласование условий размещения, направление клиентам депозитных договоров/номера счетов; получение от клиентов подписанных документов, контроль за размещением средств.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт структурирование сделок;
• Получение заключений из банков и умение с ними работать в рамках структуры сделки (риски по кредитной сделке);
• Умение работать с КОД, умение анализировать бухгалтерскую отчетность юридического лиц;
• Основы финансового анализа, Excel, Power BI, опыт работы с заемщиками.

Условия:

• Достойное вознаграждение: Конкурентный оклад + ежеквартальные премии по результатам KPI;
• Развитие: Бесплатное обучение, тренинги, опытные наставники;
• Комфорт: Удобный график 5/2 (пятница – сокращенный день), корпоративная библиотека;
• Команда: Дружный коллектив и поддержка опытного руководителя.