Московская улица 27
Крупная федеральная компания ищет менеджера по подбору персонала на внутренний найм, который поможет находить сильных специалистов для головного офиса.
Что тебе предстоит делать?
- Полный цикл подбора — от получения заявки до вывода кандидата на стажировку.
- Закрытие разноуровневых позиций: региональные директора, руководители и менеджеры отдела продаж, специалисты бэк-офиса, юристы, аналитики, системные администраторы, бизнес-тренеры и др.
- Активный поиск и хантинг сильных специалистов, в том числе кандидатов, которые не находятся в активном поиске.
- Работа с откликами и собственной CRM-базой — поиск, обработка и возврат к кандидатам.
- Проведение первичных интервью и оценка кандидатов.
- Взаимодействие с руководителями по профилю вакансии и обратной связи по кандидатам.
- Работа с воронкой подбора и отчётностью — контроль показателей, конверсий и статусов вакансий.
Что мы предлагаем?
- Оклад от 70 000 ₽ до 80 000 ₽ (по итогам собеседования) + ежемесячная премия 30 000 ₽ по результатам работы. Совокупный уровень дохода 100 000 ₽.
- Обучение и поддержка на период адаптации.
- Работа с внутренним наймом и разнообразными позициями, включая управленческие.
Мы ищем тебя, если ты:
✅ Имеешь опыт в подборе точечных и сложных позиций.
✅ Имеешь опыт закрытия управленческих позиций и/или менеджеров отдела продаж.
✅ Умеешь самостоятельно вести полный цикл подбора.
✅ Умеешь работать с хантингом, базой и откликами.
✅ Понимаешь воронку подбора, умеешь работать с цифрами и отчётностью.
✅ Инициативный, самостоятельный и ориентирован на результат.
📍 Основной поиск — Казань.
Если тебе интересно закрывать не только стандартные вакансии, но и сложные позиции — будем рады познакомиться!
Откликайся прямо сейчас — ждём твоё резюме!
