Бухгалтер-калькулятор/экономист/делопроизводитель

Описание работодателя: производственно-торговая компания (производство полиэтиленовых пакетов, хозтоваров), торговля (импорт из Китая) метизами и крепежом.

Бухгалтер-калькулятор/экономист/делопроизводитель с опытом/координатор/помощник руководителя

Обязанности :

• 1. Калькуляция себестоимости, финансового результата, план-факт анализ покупаемой и продаваемой продукции. 1С, Битрикс, Excel, ЭДО факторинг, лизинг.
• 2. Опыт в бухгалтерии, планировании и калькуляция налогов, поиск оптимальных решений для главного бухгалтера.
• 3. Первичка, сверки, дебиторка, аналитические таблицы в эксель (в т.ч. самостоятельное создание).
• 4. Сверка с контрагентами. Умение работать как с бухгалтерской, так и с управленческой отчетностью. Самостоятельная настройка этапов управленческой отчетности, контроль бухгалтерской отчетности, поиск оптимальных решений совместно с главным бухгалтером.
• 5. Анализ товарных остатков , формирование планов закупок и продаж, доказательство своих решений.
• 6 . Любовь и желание проводить аналитику процессов, адаптировать под меняющиеся условия, "докапываться" до цифр, всегда спрашивать "почему и зачем".
• 7. Отсутствие желания сделать "по быстрому", желание и возможность обосновать свое решение.
• 8. Работа с входящей и исходящей информацией через электронную почту.
• 9. Прочие задачи.

Требования:

• опыт 1С, excel, Bitrix, самоорганизация , не конфликтность, позитивный настрой. Желателен опыт камеральных проверок, сложных ситуаций, факапов.
• понимание процессов создания себестоимости в производственной компании, умение и желание создавать самостоятельные решения для подсчета финансового результата, планирования закупок, продаж, аналитика текучих финансовых показателей,
• самоорганизация, работа на результат.

Условия работы:

• Просторный Офис (м.Академическая)
• Помощь руководителя
• Небольшой, дружный, нацеленный на результат коллектив ( компания работает с 2009 года)
• Возможен гибкий график работы, совмещение,
• Возможность роста,
• З/пл 2 раза в месяц.

Руководитель окажет полную поддержку для быстрого освоения навыков.

Возможен гибкий график (приходить позже, уходить раньше, работать не полную неделю, брать отгул).