Главный бухгалтер

Обязанности:

• Ведение учёта расчётов с персоналом, контроль начисления зарплаты, премий, отпускных, больничных и иных выплат;
• Расчёт и контроль удержаний (НДФЛ, алименты, исполнительные листы и др.), формирование платёжных документов, сверка с банком;
• Учёт страховых взносов, применение тарифов и льгот;
• Подготовка и сдача отчётности (6‑НДФЛ, РСВ, персонифицированные сведения, статформы);
• Контроль оформления первичных документов (табели, приказы, больничные и пр.), организация документооборота и хранения;
• Участие в проверках, подготовка пояснений для контролирующих органов; ​​​​​​​
• Обеспечение конфиденциальности персональных данных.

Требования:

• Опыт работы главным/заместителем главного бухгалтера либо ведущим бухгалтером по зарплате — от 3 лет;

• Знание трудового, налогового и страхового законодательства в части расчётов с персоналом;

• Опыт сдачи отчётности по НДФЛ и взносам, понимание контрольных соотношений;

• Уверенное владение 1С:Бухгалтерия/1С:ЗУП;

• Навыки расчёта вычетов, пособий, отпускных, командировочных, сверхурочных;

• Понимание учёта резервов на отпуска, распределения затрат;

• Опыт участия в проверках и подготовки ответов на требования; ​​​​​​​

• Умение регламентировать процессы, минимизировать ошибки;

• Аналитическое мышление, внимательность, ответственность, навыки делового общения.

Условия:

• Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально); ​​​​​​​
• Дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• ​​​​​​​Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе; Полис добровольного медицинского страхования;
• Оплачиваемые отпуска и больничные; Гарантия профессионального роста;
• Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• Мозговые штурмы, командные игры, реализация нестандартных задач; ​​​​​​​
• Карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.