Партизанский проспект 44к2
Обязанности:
-
Проектирование и разработка ПО для автоматизации бизнес-процессов с целью повышения эффективности деятельности Банка
-
Оптимизация и рефакторинг программного кода
-
Оформление необходимой технической документации
-
Проведение адаптации и наставничества для новых сотрудников
-
Проведение корректировки разработанной программы на основе анализа выходных данных
-
Совместная работа в команде с разработчиками и аналитиками
-
Коммуникабельность, активность, готовность к участию в грумингах, ретроспективах, SCRUM-командах
Требования:
- Высшее техническое образование
-
Уверенные знания PL/SQL, SQL,PL+ и принципов архитектуры СУБД Oracle (написание хранимых процедур, функций, пакетов, триггеров, представлений)
-
Опыт написания и оптимизации сложных SQL-запросов
-
Опыт использования систем контроля версии кода (git)
-
Знание продуктовой линейки ЦФТ (Кредиты)
-
Своевременное и качественное выполнение задач
-
Совместная работа в команде с разработчиками, аналитиками и SCRUM-мастерами
-
Знание способов оценки сложности и трудозатрат разработки
-
Знание HTTP, REST, JSON, XML
- Коммуникабельность, ответственность за результат, в том числе команды, инициативность, проактивность, самостоятельность, активная жизненная позиция, готовность к самостоятельным коммуникациям с Заказчиком в рамках уточнения деталей постановки
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
- График работы 5/2 с 8.30 до 17.30;
- Офис в центре города с крытой парковкой;
- Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течение дня.
У нас:
-
Развитая система материального и нематериального стимулирования:
- Премия к дню рождения банка;
- Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
- Премии по результатам конкурсов и акций;
- Премии за результативность;
- Премия за наставничество;
- Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
- Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
- Доплата до среднего дохода по больничному листу;
- Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа.
Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды)
Забота о сотрудниках:
- ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
- Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
- Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
- Новогодние детские подарки;
- Организация ежегодных медосмотров на территории организации;
- Организация медицинских прививок;
- Рассрочка в абонемент в фитнес-клуб.
Корпоративная жизнь:
- Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
- Новогодний корпоративный вечер;
- Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
- Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.);
- Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников;
- Корпоративные скидки в страховых компаниях.
Работай у лучших!
