Менеджер по документообороту

Дата размещения вакансии: 03.09.2026
Работодатель: RIS group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 39А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

RIS group — технологическая компания в сфере CPA-маркетинга, где масштаб сочетается со скоростью и свободой решений, а результаты говорят сами за себя.

Мы развиваем 2 направления: RIS.Retail (CPA-кампании, партнёрские подписки, геймификация) и RIS.Promo (витрина персонализированных промокодов).

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение документооборота на проекте: прием, согласование, хранение и отправка документов.
  • Организация и контроль движения входящей и исходящей документации.
  • Архивация документов, ведение базы данных и систематизация информации.
  • Взаимодействие с партнерами, и внутренними подразделениями по вопросам документации (юристы, бухгалтерия)
  • Проверка документов на соответствие требованиям, внесение исправлений при необходимости.
  • Работа с электронным документооборотом и 1С.

Наши ожидания:

  • Опыт работы с 1С:Документооборот.
  • Знание основ документооборота, правил делопроизводства и архивирования.
  • Внимательность, ответственность, аккуратность в работе с документами.
  • Умение работать с большими объемами информации.
    Грамотная письменная и устная речь.
  • Организованность, умение работать в команде и оперативно решать задачи.
  • Будет большим плюсом опыт работы с ОРД.

Что предлагаем

  • Официальное оформление с первого дня – полностью “белая” зарплата и все гарантии, предусмотренные законодательством
  • Удобный современный офис в шаговой доступности от метро Аэропорт
  • Гибкое начало дня – начинай рабочий день в удобное время с 9:00 до 10:00.
  • Забота о твоём здоровье и комфорте – ДМС со стоматологией, вызовом врача на дом и полисом путешественника – после испытательного срока
  • Поддержка и развитие с первого дня: Buddy поможет тебе влиться в процессы и будет рядом на старте (и не только ), Регулярные 1:1 встречи с руководителем – возможность лично обсудить свои задачи, успехи и планы на развитие.
  • Сильное окружение: работа в кругу профи, заряженных на результат и влюбленных в свое дело.
  • Постоянный апгрейд навыков: корпоративное обучение, тренинги и возможность проходить дополнительные курсы для твоего профессионального роста.
  • Корпоративная жизнь: тёплые и запоминающиеся корпоративные мероприятия; стратегические сессии, где ты можешь влиять на развитие компании и проектов.

  • Реферальная программа – приводи друзей в команду: они проходят испытательный срок, а ты получаешь приятный бонус!