Бухгалтер на первичную документацию

Дата размещения вакансии: 07.09.2026
Работодатель: КС-УПАК
Уровень зарплаты:
от 50000 до 60000 RUR
Город:
Краснодар
микрорайон Хлопчато-бумажный Комбинат, Текстильная улица 9/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
  • Компания ООО КС-УПАК ищет ответственного и внимательного специалиста, который возьмет на себя организацию работы офиса.
  • Документооборот и делопроизводство:
  • Прием, регистрация, проверка и распределение входящей/исходящей корреспонденции.
  • Ведение деловой переписки, подготовка документов, писем и служебных записок
  • Взаимодействие с контрагентами по вопросам документооборота
  • Административно-хозяйственные задачи :
  • Планирование и организация командировок сотрудников (бронирование билетов, отелей, трансферов), контроль бюджета и отчетности по поездкам
  • Закупка и контроль наличия канцтоваров, воды, чая, кофе, расходных материалов. Контроль за исправностью офисной техники, заказ ремонтов.
  • Выполнения поручений руководства, координация внутренних запросов, контроль сроков исполнения

Требования:

Опыт работы офис-менеджером от 1 года

  • Уверенное знание 1С бухгалтерия, ПК (MS Office, MS Exel, Word, Google Workspace)
  • Знание требований к оформлению первичной документации
  • Высокая внимательность к деталям, умение работать в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты
  • Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки, стрессоустойчивость и умение разрешать конфликтные ситуации
  • Помощь в организации корпоративных мероприятий.

Личные качества: Способность выполнять несколько дел одновременно.

  • Вежливость, доброжелательность, умение общаться с разными людьми.
  • Умение сохранять спокойствие и решать конфликты.
  • Умение планировать, расставлять приоритеты, поддерживать порядок.
  • Умение принимать решения.
  • Аккуратность.
  • Мы предлагаем:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц
  • График работы, 5/2 с 09:00 до 17:00
  • Комфортный офис, транспортная доступность, оборудованное рабочее место
  • Закрепляем ментора на первые три месяца, регулярные встречи 1:1 с руководителем
  • На рынке с 2023 года, устойчивый рост выручки, понятные планы развития на 2 года в перед