Руководитель отдела телефонных продаж

Обязанности:

• Организация бесперебойной работы отдела продаж
• Управление командой операторов, мотивация и контроль их работы
• Достижение ключевых показателей
• Контроль качества консультирования клиентов при оформлении заказа
• Обучение сотрудников отдела и разработка стандартных регламентов работы
• Разработка и внедрение новых методов и стратегий взаимодействия с клиентами
• Подготовка отчетности и аналитики по работе отдела для руководства компании

Требования:

• Образование высшее
• Опыт работы в компаниях с активным подходом к продажам
• Опыт руководства отделом телефонных продаж или аналогичной командой не менее 2 лет
• Сильные навыки и знания основ, технологий и форматов продаж, ведения переговоров, техники работы с возражениями

Личные качества:

• Обязательны: активная жизненная позиция, убедительность
• Сильные лидерские, управленческие (организаторские) качества
• Обучаемость, ответственность
• Умение и готовность брать на себя инициативу и ответственность за результат

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Интересная работа в крупной компании-производителе, постоянно развивающей свой региональный бизнес;
• Работа в активной и позитивной команде;
• Возможности развития как профессионального так и карьерного
• Полный рабочий день 5/2
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом