Руководитель проектов по сертификации оборудования

Работа в Ростелеком – это стабильность, интересные проекты, профессиональная команда и множество возможностей для развития!

А ещё Ростелеком - это не просто компания, это - команда, объединённая общими ценностями и общей целью - быть лидером телеком и digital-рынков, давать людям качественные цифровые сервисы.

Обязанности:

• Разработка и актуализация внутренних нормативных документов, регламентирующих процессы технического регулирования, стандартизации и сертификации в ПАО «Ростелеком»;
• Подготовка предложений по формированию и развитию системы добровольной сертификации, включая разработку стандартов организации и правил сертификации;
• Взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти (Росстандарт, Минпромторг, Минцифры) по вопросам технического регулирования, ведения реестров и стандартизации;
• Мониторинг отраслевых трендов в сфере импортозамещения и технического регулирования, анализ изменений нормативно-правовой базы в области радиоэлектронной промышленности;
• Анализ отраслевых изменений по вопросам реестров и стандартов, подготовка информационных справок и заключений о соответствии для руководства БТИ и ДЗО;
• Формирование консолидированной позиции БТИ и ДЗО по планируемым отраслевым изменениям в радиоэлектронной промышленности, подготовка проектов обращений в государственные органы и отраслевые организации;
• Актуализация Положения о Комиссии по реализации процессов импортозамещения, подготовка рекомендаций по изменению внутренних документов ПАО «Ростелеком» и ДЗО с учетом планируемых отраслевых изменений;
• Участие в отраслевых рабочих группах по вопросам оборудования и технических стандартов, представительство интересов Компании при обсуждении проектов нормативных документов;
• Обработка запросов от отраслевых организаций в интересах БТИ и ДЗО, подготовка экспертных заключений и официальных ответов.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в области разработки оборудования, написания технической документации или технического регулирования от 3 лет;
• Опыт взаимодействия с государственными органами власти (Минпромторг, Минцифры, Росстандарт) по вопросам технического регулирования, стандартизации и сертификации;
• Опыт участия в отраслевых рабочих группах и подготовки позиции компании по проектам нормативных документов;
• Опыт подготовки заключений о соответствии и проектов внутренних нормативных документов;
• Опыт работы в телекоммуникационной отрасли, радиоэлектронной промышленности или ИТ-секторе (желательно — опыт работы с компаниями, входящими в периметр государственных корпораций);
• Наличие опыта разработки и актуализации реестров, баз данных, проведения комплексного анализа нормативно-правовой базы;
• Будет преимуществом: наличее опыта представительства в отраслевых консорциумах (АНО ТКО, АНО ВТ и др.);
• Технический английский;
• Глубокое знание законодательной базы в области технического регулирования, стандартизации и сертификации;
• Навыки анализа нормативно-правовых актов, подготовки заключений о соответствии и проектов внутренних документов;
• Понимание процессов импортозамещения в радиоэлектронной промышленности РФ, знание ключевых российских производителей оборудования и электронной компонентной базы;
• Понимание процессов сертификации и включения продукции в реестры (Минпромторг, Минцифры);
• Продвинутое владение MS PowerPoint (подготовка презентаций и отчетов), MS Excel (сводные таблицы, сложные формулы);
• Навыки работы с информационно-аналитическими системами (например, «СПАРК», «Контур.Фокус», базами данных патентов и научно-технической информации);
• Будет преимуществом: знание систем управления базами данных и языка запросов SQL, опыт работы с реестрами Минпромторга и Минцифры, понимание процессов патентования и управления интеллектуальной собственностью.

Условия:

• Работа в Ростелекоме — это официальное оформление по ТК РФ и широкий соцпакет;
• Возможность полностью сменить профессию и обучиться с нуля при наличии базовых знаний, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;
• Финансовая стабильность: нам важно, чтобы каждый сотрудник нашей команды чувствовал себя уверенно (фиксированный оклад + ежеквартальные премии + годовая премия);
• График работы: 5/2, с 09.00 - 18.00 ч. (возможен гибридный формат работы после ИС);
• Корпоративный онлайн-университет, разнообразные тренинги и вебинары, возможность проходить сертифицированные повышения квалификации за счет компании, в том числе iMBA;
• Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
  Медстраховка после испытательного срока (ДМС), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
• Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.