Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 08.09.2026
Работодатель: Цветовод
Уровень зарплаты:
от 60000 до 110000 RUR
Город:
Калининград
Тихорецкий тупик 2С
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Кто мы

«Свои Люди» — рекламно-производственная компания в Калининграде. Производим неоновые и световые вывески, выполняем оклейку автомобилей и витрин пленкой, широкоформатную печать. Среди клиентов — сети и федеральные компании города.

Что делать

  • Искать новых клиентов: холодные звонки, назначение встреч, выезды на переговоры. Это ключевая часть работы — без активного поиска нормальный доход не сложится.
  • Часть лидов приходит извне: сайт, рекомендации, Яндекс.Карты и 2ГИС — их также нужно доводить до сделки.
  • Вести клиента от первого контакта до сдачи готового заказа: вывеска, баннер, неон, наклейки и другие рекламные конструкции.
  • После первого заказа выстраивать с клиентом дальнейшую работу: при удачном старте небольшие заказы перерастают в постоянное сотрудничество и крупные проекты, в том числе с региональными и федеральными сетями.
  • Личное общение и деловая переписка с заказчиками, контроль оплаты, оформление и выдача заказов.

Требования

  • Опыт личных продаж от 1 года, в том числе опыт холодных звонков и самостоятельного поиска клиентов.
  • Умение вести переговоры и аргументированно отстаивать цену.
  • Готовность к активной работе в полях: встречи, выезды, поиск заказчиков.
  • Уверенное владение компьютером; знание графических редакторов будет преимуществом.

Опыт продаж обязателен — без него, к сожалению, рассмотреть кандидатуру не сможем.

Условия оплаты

Оклад + % от выручки менеджера. Ежемесячно устанавливается план по продажам, процент зависит от его выполнения. Верхнего предела по доходу нет. Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц.

Условия работы

  • График: Пн-Пт, с 10:00 до 18:00.
  • Офис в новом здании, есть парковка.
  • Современное рабочее место, быстрый компьютер.
  • Оплачиваемая стажировка сроком 1 месяц, наставник — руководитель отдела продаж. В первый месяц не ждем, что вы разберетесь во всем самостоятельно: обучаем, что мы производим и что можем предложить клиентам, на первые встречи выезжаете вместе с наставником.
  • Корпоративное обучение и готовые инструменты продаж.

Как откликнуться

Отклик с сопроводительным письмом обязателен: расскажите про одну вашу продажу за последний год — необязательно крупную, можно интересную или необычную по тому, как вы довели её до сделки. Если вакансия покажется интересной — пригласим на собеседование, обсудим детали и дадим небольшое тестовое задание для закрепления.