з/п не указана
Томск
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Руководство подразделением, отвечающим за развитие и сопровождение корпоративных информационных систем и программных решений
- Организация эффективной работы команд разработки и сопровождения, контроль выполнения поставленных задач, сроков и качества результатов, управление подразделением численностью 50+ сотрудников
- Формирование и совершенствование производственных процессов на всех этапах жизненного цикла программных продуктов и информационных систем
- Разработка и внедрение единых подходов, стандартов и лучших практик разработки и сопровождения ПО
- Организация взаимодействия между кроссфункциональными командами, техническими специалистами и смежными подразделениями
- Развитие практик автоматизации и цифровизации процессов разработки и сопровождения
- Участие в развитии корпоративных прикладных платформ и масштабировании типовых технических решений
- Организация системной оценки результатов работы команд и профессиональных компетенций сотрудников
- Обеспечение соблюдения установленных требований к информационной безопасности и качеству ИТ-процессов
- Подготовка аналитических материалов и управленческой отчетности
Требования:
- Высшее образование в области информационных технологий, технических наук, экономики или управления
- Опыт работы в сфере промышленной разработки программного обеспечения 5+ лет
- Управленческий опыт 3+ лет, практический опыт руководства крупными командами разработки и сопровождения ПО
- Опыт работы или понимание принципов работы с современным технологическим стеком: Spring Framework, React JS, Jenkins, Deckhouse, PostgreSQL, Kafka, RabbitMQ, MongoDB, Directum, Redis, Git, Camunda
- Опыт построения и эксплуатации распределенных информационных систем корпоративного уровня
- Знание современных методологий разработки программного обеспечения и практический опыт их применения
- Понимание принципов управления ИТ-услугами и соответствующих процессных моделей
- Опыт управления производительностью, качеством и эффективностью команд, навыки формирования и развития команд, оценки компетенций и профессионального развития сотрудников
- Знание основных методов и инструментов обеспечения информационной безопасности, практический опыт проведения аудита прав доступа и контроля выполнения требований информационной безопасности
Условия:
- Релокационный пакет
