Кладовщик

Дата размещения вакансии: 10.09.2026
Работодатель: Проммикс
Уровень зарплаты:
от 95000 до 95000 RUR
Город:
Домодедово (Московская область)
промзона Технопарк, Восточная улица вл3с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

- Выполнять работу по погрузке готовых заказов в ТС и перепроверке вместе с водителем-экспедитором на соответствие ТС условиям транспортировки готовой продукции.

- Выполнять работу по проверке и перепроверке готовых заказов сырья и материалов, переданных на производство вместе с ответственным работником производства.- Выполнять подготовку грузов к погрузке-выгрузке (сборка и разборка, упаковка и др.) и непосредственно принимать участие в погрузо-разгрузочных работах.

- Обеспечивать соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности.

- Проверять соответствие принимаемых и (или) отгружаемых товарно-материальных ценностей сопроводительным документам.

- При производственной необходимости выполнять прочие работы по распоряжению своего непосредственного руководителя или руководства предприятия.

Требования:

- знать условия приема, хранения, упаковки, комплектации и отгрузки готовой продукции, организации производства, труда и управления;

- правила применения простейших погрузочно-разгрузочных приспособлений (гидравлическая тележка, ручная грузовая тележка и др.).

- опыт работы не менее года

- знать организацию учета складских операций, необходимую документацию на складируемые товарно-материальные ценности;

Условия:​​​​​​​

- прямой работодатель

- оформление по ТК РФ

- официальная заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц

- график работы 4/3 с 8.00 до 19.00 (выходные дни: суббота, воскресенье и один постоянный в будни, например среда)

- работа на теплом, современном, чистом производстве

- обустроенная комната отдыха (холодильник, чайник, микроволновка, чай/ кофе/сахар)

- выдается спецодежда

- материальная помощь от компании (рождение детей, смерть близких родственников, бракосочетание, сложные жизненные ситуации)

- скидки на продукцию компании

- подарки для сотрудников и их детей на новый год, к 23 февраля, 8 марта, выплата на день рождения.

- возможны дополнительные ежемесячные премии по итогам работы

- годовая премия

- ДМС + стоматология после испытательного срока