Электрогазосварщик 5-6 разряда

Дата размещения вакансии: 11.09.2026
Работодатель: ДКБА
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Москва
Лётная улица 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Электро-газосварочные работы
  • Ремонт и сварка металлоконструкций
  • Ручная дуговая сварка сложных аппаратов, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей и сплавов.

  • Ручная дуговая сварка сложных строительных и технологических конструкций, работающих в сложных условиях

  • Ручная дуговая кислородная резка (строгание) сложных деталей из высокоуглеродистых, легированных и специальных сталей и чугуна.

  • Сварка сложных конструкций в блочном исполнении во всех пространственных положениях сварного шва.

  • Наплавление дефектов различных деталей машин, механизмов и конструкций.

  • Наплавление сложных деталей и узлов.

  • Корпусные конструкции и узлы, 100% сварных швов которых подвергается ультразвуковому или гаммаграфическому контролю - сварка.

Требования:

  • должен знать: устройство различной электросварочной и газорезательной аппаратуры, автоматов и полуавтоматов, особенности сварки и электродугового строгания на переменном и постоянном токе; основы электротехники в пределах выполняемой работы; виды дефектов в сварных швах и методы их предупреждения и устранения; основы сварки металлов; механические свойства свариваемых металлов; принципы подбора режима сварки по приборам; марки и типы электродов;
  • опыт работы: желательно от 3х лет
  • отсутствие противопоказаний для работы на высоте

Условия:

  • Работа в г. Долгопрудном в крупной, стабильной компании - АО "Долгопрудненское конструкторское бюро автоматики" (АО ДКБА) - научно-производственном предприятии радиоэлектронного кластера ГК "РОСТЕХ".
  • График работы 5/2, с 8:15 до 17:15, пятница до 16:00.

  • Официальное трудоустройство и предоставление полного пакета социальных гарантий в соответствии с ТК РФ (стабильная зарплата, оплата больничных, отпуск 28 календарных дней, учебные отпуска и тд.).
  • Начальный размер заработной платы определяется на собеседовании в зависимости от практического опыта и уровня квалификации работника.

    Возможность бесплатного целевого обучения в ВУЗах отрасли.

    Удобный подъезд автотранспорта, бесплатная парковка для сотрудников на территории предприятия.

  • Предусмотрена программа долгосрочных сбережений негосударственное пенсионное обеспечение;

  • Новогодние подарки детям.