Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Дата размещения вакансии: 14.09.2026
Работодатель: PepsiCo
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Калининград
Правая набережная 9
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Выполнение плана по объему продаж и выручке, выполнение ежемесячных задач по развитию ключевых клиентов;
  • Разработка, адаптация и актуализация на регулярной основе плана выполнения по работе с ключевыми клиентами;
  • Разработка и внедрение локальных маркетинговых календарей клиентов на годовой и квартальной основе;
  • Переговоры и подписание договоров по развитию клиентов на регулярной основе;
  • Поддержка документооборота по договорам развития клиентов: информирование и корректировка ценообразования, подписание спецификаций, подписание закрывающей документации;
  • Контроль правильности оформления ценников, соблюдения стандартов мерчендайзинга, правильности использования маркетингового и холодильного оборудования;
  • Разработка и применение корректирующих мероприятий для более эффективной работы с клиентами;
  • Поиск новых ключевых клиентов, разработка и реализация программ по поиску новых клиентов.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в продажах или развитии продаж от 2-х лет, желательно в канале Современная торговля в FMCG компаниях;
  • Успешный опыт личных продаж, ведения переговоров и заключения контрактов;
  • Развитый навык кросс-функционального взаимодействия с коллегами полевой торговой команды, маркетинга, логистики, ценообразования и т.п.;
  • Умение работать с большими объемами данных, анализировать их и делать выводы;
  • Умение работать в режиме многозадачности и ограниченного времени;
  • Высокое стремление к достижению результата и проактивный подход в работе;
  • Развитые коммуникационные и презентационные навыки;
  • Уверенный пользователь Microsoft Office: Word, Excel, Power Point и т.п.;
  • Знание английского языка на базовом уровне.

Условия:

  • Официальное оформление в штат Компании ООО "ПепсиКо Холдингс";
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, сб, вс - выходные;
  • Стабильная белая заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
  • Добровольное медицинское страхование и страхование жизни (ДМС);
  • Корпоративное обучение;
  • Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами.