Старший инженер по проектно-сметной работе

Дата размещения вакансии: 16.09.2026
Работодатель: РН - Туапсинский НПЗ
Уровень зарплаты:
от 101000 RUR
Город:
Краснодар
Сочинская улица 40
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Деятельность в сметном отделе управления по ценообразованию, текущему планированию и учету капитальных вложений
  • Проверка правильности составления сметной документации проектными организациями на предмет соответствия расценок сметно-нормативной базе, применения индексов, коэффициентов изменения сметной стоимости, цен на материалы и механизмы при проведении строительно-монтажных, пусконаладочных и специальных работ,;
  • Проверка актов выполненных работ, калькуляций на предмет соответствия действующим нормативным документам по объектам, планируемым к строительству или реконструкции;
  • Формирование комплекта документации для согласования обоснования расчета НМЦ на выполнение работ, оказание услуг в области капитального строительства в соответствии с действующим законодательством РФ, Методическими указаниями Компании, распорядительными документами, актуальными локально-нормативными документами Компании и Общества:
  • Формирование необходимой отчетности в установленные сроки;
  • Внесение информации в программный комплекс 1С;
  • Соблюдение правил и норм ПБОТОС

Требования:

  • Высшее профессиональное (техническое или экономическое) образование, с присвоением квалификации "Инженер";
  • Стаж работы по специальности в области сметного нормирования (отрасль строительства) не менее 3 лет;
  • Уверенное пользование компьютером (программа Гранд-смета, бух.учет, 1С)

Условия:

  • Знание методических и нормативных документов по организации проектно-сметного дела в строительстве; методики и порядка составления, согласования и утверждения сметной документации;
  • Выплата «13-й зарплаты» (годовой бонус), премия ко Дню работника нефтяной и газовой промышленности (первое воскресенье сентября).
  • Социальный пакет (санаторно-курортное лечение, полис ДМС, оплата больничного).
  • Релокационный пакет: предоставление служебного жилья, компенсация проживания в гостинице до подбора жилья.
  • При работе на предприятии от 3-х лет возможно участие в корпоративной ипотечной программе.