Начальник пищевого производства

Дата размещения вакансии: 17.09.2026
Работодатель: Личный состав
Уровень зарплаты:
от 160000 до 280000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Адрес производства: Московская область, Дмитровский городской округ, пос. Горшково.

Крупное пищевое производство (творожные запеканки, сырники, пирожки,замороженная выпечка) в Московской области приглашает на работу начальника производства!

Обязанности:

  • Планирование выпуска продукции и распределение производственной нагрузки по сменам

  • Контроль выполнения производственных планов и KPI

  • Контроль соблюдения технологических процессов и санитарных норм (СанПиН)

  • Контроль охраны труда и техники безопасности на производстве

  • Контроль качества продукции, анализ и работа с рекламациями

  • Управление мастерами смен и линейным персоналом (численность от 30 человек)

  • Контроль технического состояния оборудования, планирование ремонтов и ТО

  • Подготовка производства к проверкам контролирующих органов (Роспотребнадзор и др.)

  • Взаимодействие с другими подразделениями компании

Требования:

  • Высшее профильное образование (технологическое, инженерное, пищевое производство)

  • Опыт управления пищевым производством от 3 лет

  • Опыт управления коллективом от 30 человек

  • Успешный опыт прохождения проверок контролирующих органов

  • Знание СанПиН, HACCP, ГОСТ, технических регламентов

  • Знание основ охраны труда и промышленной безопасности

  • Действующая личная медицинская книжка

  • Лидерские качества, системное мышление, ответственность

Условия:

  • Заработная плата: оклад 160 000 - 250 000 ₽ в месяц (размер определяется по итогам собеседования)

  • График работы: 5/2 (пятидневная рабочая неделя), полный день, 8 часов

  • Количество рабочих дней: 21–22 дня в месяц

  • Вахтовый метод: НЕ применяется (стабильная работа на постоянной основе)

  • Место работы: Московская область, Дмитровский городской
    округ, пос. Горшково (офис + производственная площадка)

  • Оформление: по ТК РФ, полный социальный пакет

  • Стабильные выплаты: без задержек

  • Карьерный рост: возможности профессионального и карьерного развития в крупной компании