з/п не указана
Москва
Калужско-Рижская линия метро Проспект Мира
Калужско-Рижская линия метро Проспект Мира
От 1 года до 3 лет
Чем предстоит заниматься
-
Управлять HR-функцией по выделенному бизнес-направлению;
- Определять и планировать бюджет затрат и инвестиционных программ в сфере управления персоналом;
- Лидировать проекты по совершенствованию всех HR – процессов;
- Анализировать причины оттока персонала, разрабатывать и внедрять комплексные программы удержания и повышения лояльности сотрудников;
- Консультировать и обеспечивать операционную поддержку процессов реорганизации и структурных изменений в компании;
- Контролировать процесс пересмотра заработной платы персонала;
- Участвовать в разработке систем материальной и нематериальной мотивации.
Наши ожидания:
-
Высшее образование;
- Опыт работы HR-партнером в компаниях федерального уровня от 2 лет (финансы или digital — преимущество);
- Всесторонняя экспертиза во всех функциональных блоках HR;
- Успешный опыт модернизации HR-процессов (приветствуется описание реализованных проектов);
- Бизнес-ориентированность, системное мышление и аналитические способности;
- Навыки управления операционными задачами и стратегическими целями в рамках единого бэклога;
- Высокий уровень коммуникации и нацеленность на результат.
Мы предлагаем:
-
График работы 5/2 с 9:30 до 18:00;
- Оформление по срочному трудовому договору;
- Комфортный офис в центре (Проспект Мира);
- Доступ к современным AI-инструментам;
- Комплексную поддержку здоровья: ДМС, включая стоматологию, телемедицину, чекапы; страхование жизни, страхование за рубежом, корпоративные тарифы для близких;
- Скидки и предложения для сотрудников;
- Насыщенную корпоративную жизнь.
