Руководитель административно-хозяйственного и технического обеспечения

Обязанности:

• Организация хозяйственной и технической эксплуатации объекта.

• Координация работы подрядных организаций, контроль сроков и качества выполнения работ.

• Взаимодействие с подрядчиками по техническому обслуживанию инженерных систем: вентиляции, электроустановок, СКУД, охранных систем и оборудования.

• Контроль технического состояния объекта, организация устранения неисправностей и нарушений.

• Участие в приёмке и вводе в эксплуатацию инженерных систем и оборудования.

• Ведение и актуализация технической и эксплуатационной документации.

• Ведение необходимой документации, журналов и проведение инструктажей по направлениям ответственности.

• Взаимодействие с УК, арендодателями и надзорными органами по хозяйственным и техническим вопросам.

• Контроль исполнения договорных обязательств подрядчиками и участие в организации ремонтных и эксплуатационных работ.

Наши пожелания:

• Опыт работы в сфере административно-хозяйственной и технической эксплуатации от 3 лет.

• Опыт взаимодействия и работы с подрядными организациями.

• Понимание принципов эксплуатации инженерных систем и оборудования.

• Опыт организации и контроля технического обслуживания, ремонтных и хозяйственных работ.

• Навыки ведения технической и эксплуатационной документации.

• Опыт взаимодействия с УК, арендодателями и контролирующими организациями.

• Ответственность, самостоятельность и организованность.

• Умение контролировать сроки, качество и результаты выполнения работ.

• Готовность самостоятельно решать текущие хозяйственные и эксплуатационные вопросы.

• Знание требований по охране труда и электробезопасности будет преимуществом.

Условия:

• Официальную заработную плату + плюс ежеквартальные премии по результатам работы.
• ДМС после 3х месяцев работы, страховка от несчастного случая.
• Программу поддержки сотрудников(бесплатные консультации с психологом и другими специалистами).
• График работы 5/2.
• Внутреннее и внешнее индивидуальное обучение.
• Компенсацию питания.
• 50% скидку на продукцию брендов.
• Подарки от компании к праздникам (23 февраля,8 марта, день рождения, Новый год).
• Скидки от компаний - партнеров (World Class,КАРО Фильм, бронирование отелей).
• Насыщенную корпоративную жизнь(летний и зимний корпоративы, марафоны, йога в офисе).
• Рабочий ноутбук со всеми каналами коммуникации.