Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 23.09.2026
Работодатель: Григорьева Ирина Владимировна
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Вдохновляй перемены вместе с нами!

Ты любишь людей и умеешь находить таланты даже там, где другие не ищут? Хочешь не просто закрывать вакансии, а строить новое HR-агентство и влиять на его развитие? Тогда тебе к нам!

Твои задачи:

  • Полный цикл подбора персонала: от сбора заявки до выхода кандидата на работу
  • Активный поиск и привлечение специалистов разного уровня
  • Проведение интервью и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
  • Ведение базы кандидатов и поддержание с ними долгосрочных отношений
  • Взаимодействие с заказчиками: уточнение требований, презентация кандидатов, сопровождение на всех этапах
  • Участие в развитии агентства, внедрение новых идей и инструментов подбора

Что важно для успеха:

  • Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет: ты знаешь, как искать и оценивать людей
  • Навыки проведения интервью и оценки soft/hard skills
  • Умение работать самостоятельно и брать ответственность за результат
  • Готовность работать на сдельной основе и влиять на свой доход
  • Желание развиваться в HR и строить агентство вместе с командой
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Владение современными инструментами поиска и оценки кандидатов

Условия и преимущества:

  • Свободный график: работай тогда, когда удобно тебе
  • Удалённый формат: твой офис — там, где ты хочешь
  • Частичная занятость и гибкие договорённости
  • Сдельная оплата: твой доход зависит только от твоих результатов
  • Возможность стать партнером и влиять на развитие агентства
  • Поддержка опытного наставника и обмен знаниями

О компании HRD — это профессиональный подбор и адаптация персонала для бизнеса любого масштаба. Мы помогаем компаниям находить лучших специалистов, экономя их время и ресурсы. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая меняет рынок труда к лучшему!