Рекрутер с опытом - удалённо, без оклада
Кадровое агентство «Персонал РФ» ищет рекрутера с опытом самостоятельного подбора персонала. Работаем с массовыми и вахтовыми вакансиями.
Сразу об оплате: фиксированного оклада нет. Вознаграждение - 5 000 ₽ за каждого адаптированного кандидата.
Адаптированный кандидат — человек, который вышел на работу и отработал 5 или 10 смен, в зависимости от вакансии. Условие по количеству смен сообщаем до начала подбора.
Если кандидат не отработал установленное количество смен, вознаграждение за него не начисляется. Выплата производится после подтверждения смен и поступления оплаты от заказчика.
Например, 10 кандидатов прошли необходимое количество смен — ваше вознаграждение составит 50 000 ₽. Ежемесячный доход зависит от количества таких кандидатов.
Кого мы ищем
Рекрутера с практическим опытом, который:
- Умеет самостоятельно находить кандидатов и выбирать источники поиска.
- Проводит первичный отбор и понятно объясняет условия работы.
- Сопровождает кандидатов до выхода и в течение первых смен.
- Организует свою работу, поддерживает связь и фиксирует результаты подбора.
Опыт массового подбора, рабочих специальностей и вахты будет преимуществом.
Как строится сотрудничество
Работа полностью удалённая. Вы самостоятельно планируете поиск и ведёте кандидатов. Мы предоставляем информацию по вакансиям, взаимодействуем с заказчиками и помогаем решать возникающие рабочие вопросы.
Нам важно выстроить длительное сотрудничество, в котором вы получаете доход за результат. Для этого нужны регулярная работа с кандидатами, самостоятельность и внимание к каждому этапу подбора.
При отклике напишите:
-
Какие вакансии вы закрывали? Сколько кандидатов довели до выхода на последнем проекте?
-
Какие источники поиска умеете использовать самостоятельно?
-
Подходит ли вам формат без оклада: 5 000 ₽ за кандидата после 5 или 10 отработанных смен?
Рассматриваем отклики с практическим опытом подбора. Напишите о своих результатах — обсудим сотрудничество!
