Начальник департамента цифровизации

Дата размещения вакансии: 28.09.2026
Работодатель: Манотомь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Томск
Комсомольский проспект 62
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
ОАО «Манотомь» — это флагман отечественного приборостроения с многолетней историей. Наша продукция — манометры и датчики давления — используется во всех отраслях промышленности, от энергетики до космоса. Мы строим будущее, опираясь на традиции качества и надежности.
Почему выбирают нас?
Стабильность: Лидер рынка с четкой стратегией и уверенными перспективами.
Развитие: Карьерный рост, системное обучение, сложные задачи, достойные сильных специалистов.
Команда: создаем среду, где помогают расти и работают лучшие в своем деле.

Удаленный формат не предусмотрен! Работа в офисе! Удаленный формат не предусмотрен!

Обязанности:
  • Стратегическое управление департаментом и его подразделениями, эффективное управление сотрудниками, контроль результатов работы, поддержание трудовой дисциплины.
  • Разработка и внедрение современных информационных систем.
  • Контроль безопасности корпоративных информационных ресурсов. Оптимизация процессов цифровизации производства.
  • Определение этапов, сроков и бюджетов внедрения программного комплекса 1C:ERP, согласование дорожной карты с руководством предприятия, постановка задач, контроль исполнения.
  • Координация взаимодействия между отделом разработки и поддержки 1С:ERP и другими подразделениями в рамках внедрения (в т.ч. с внешними подрядчиками).
  • Контроль ввода в эксплуатацию компьютерного оборудования.
  • Контроль исполнения договоров с подрядными организациями по техническому обслуживанию компьютерной и оргтехники: принтеров, МФУ, копировальных аппаратов, сканеров.
  • Учёт затрат на эксплуатацию прикладного программного обеспечения, лицензий, услуг связи и подрядчиков.
  • Планирование бюджета на очередной период с детализацией по статьям расходов, выявление резервов снижения затрат без потери качества IT-сервисов.
  • Анализ загруженности персонала с учетом фонда оплаты труда.
  • Создание и актуализация положений о подразделении, должностных инструкций.
  • Разработка технических заданий и контроль их выполнения.
  • Внедрение системы бережливого производства и качества.
  • Организация обучения сотрудников работе с информационными системами.
Требования:
  • Высшее техническое образование.
  • Опыт руководства от 3 лет в сфере IT/цифровизации.
  • Глубокие знания современных информационных технологий.
  • Понимание принципов работы серверного оборудования и сетей.
  • Опыт внедрения систем информационной безопасности.
  • Навыки управления проектами и командой.
  • Опыт работы с программным комплексом 1С:ERP.

Что мы предлагаем:

  • Достойная заработная плата (по итогам собеседования).
  • Официальное трудоустройство с первого дня, полный соцпакет по ТК РФ.
  • Стабильный график: пятидневка с 7:40 до 16:20, выходные — суббота и воскресенье.
  • Забота о комфорте: современное рабочее место, все необходимые инструменты и программы.
  • Атмосфера для роста: работайте с реальными производственными задачами в команде сильных коллег.
Готовы развивать технологии ведущего предприятия?
Откликайтесь на вакансию и станьте частью нашей команды!