Юрист/ помощник юриста

Ищем помощника юриста в команду сети хостелов — того, кто не просто закрывает задачи, а помогает бизнесу работать без рисков и сбоев.

Обязанности:

• подготовка, проверка и согласование договоров (аренда, оказание услуг размещения, подрядные работы, поставки и др.), включая формирование приложений, спецификаций, актов;
• ведение реестра договоров, контроль сроков действия, пролонгации, уведомлений и исполнения обязательств;
• взаимодействие с госорганами и надзорными структурами (суды, прокуратура, ОВМ, проверяющие органы): подготовка запросов, ответов на требования, формирование пакетов документов, отслеживание статусов обращений;
• сопровождение претензионно‑исковой работы: подготовка претензий, отзывов, процессуальных документов; участие в делах в арбитражных судах и судах общей юрисдикции (в том числе подача документов в электронном виде);
• анализ правоприменительной практики и судебной статистики по вопросам, актуальным для бизнеса (размещение, аренда, ответственность исполнителя, защита прав потребителей и т. п.);
• фиксация и описание типовых юридических рисков, предложение мер по их минимизации и оптимизации процессов (чек‑листы, шаблоны, памятки).

Требования:

• высшее юридическое образование;
• опыт работы юристом/помощником юриста 1–2 года в коммерческих структурах;
• практический опыт работы с договорами аренды, оказания услуг, подряда — обязательно;
• понимание порядка взаимодействия с судами, госорганами, проверяющими; опыт участия в судебных процессах в АС и СОЮ — желательно, но не обязательно;
• знание ГК РФ, ЖК РФ, законодательства о защите прав потребителей, основ административного производства;
• уверенный пользователь правовых баз (КонсультантПлюс/Гарант), MS Office, систем электронного документооборота;
• грамотная письменная и устная речь, умение структурировать информацию и излагать позицию чётко и лаконично.

Личные качества:

• системность: способность выстраивать работу по приоритетам, оптимизировать процессы, вести реестры и контролировать сроки без потери деталей;
• коммуникабельность: умение корректно и уверенно выстраивать контакт с представителями госорганов, судов, проверяющих, а также с внутренними подразделениями;
• настойчивость и ориентация на результат: доводить задачи до закрытия, не оставлять «висяков», своевременно реагировать на риски;
• гибкость и креативность мышления: находить рабочие решения в нестандартных ситуациях, предлагать варианты, а не только фиксировать проблемы;
• вовлечённость и стремление развиваться в профессии: интерес к судебной практике, готовность изучать новые направления и повышать квалификацию.

Условия:

• стабильная заработная плата: Оклад + KPI
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• понятный KPI: своевременность подачи документов, отсутствие замечаний от руководства и госорганов, снижение количества просроченных задач, качество шаблонов и регламентов;
• поддержка наставника и регулярные разборы кейсов;
• доступ к правовой базе, внутренним инструкциям и шаблонам, возможность предлагать и внедрять улучшения;
• комфортный офис, корпоративная связь при необходимости, оргтехника и ПО.