Delivery Manager

Дата размещения вакансии: 28.09.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сбер ID - единый аккаунт для сервисов Сбера и его партнёров. Уже более 127 млн человек воспользовались им. Сбер ID представлен более чем на 155 тыс поверхностей.

Воспользоваться Сбер ID может каждый - для этого необязательно оформлять карту Сбера или другого банка. Аутентификация с помощью Сбер ID проста и безопасна: сервис партнёра не получает доступ к приложению СберБанк Онлайн, балансу и данным карт, счетов и вкладов клиентов.

Наша команда разрабатывает новый функционал ориентируясь на лучшие практики Google, Яндекс и Amazon.

Присоединившись к нашей команде вам предстоит строить высоконадежную и безопасную платформу аутентификации, перенести legacy-решение на современный технологический стек, создавать лучший клиентский опыт.

Обязанности

  • контроль всех этапов разработки, тестирования (ИФТ, ПСИ, НТ), внедрения и сопровождения релизов
  • координация работы со смежниками: синхронизация сроков и зависимостей между релизами
  • решение архитектурных, технологических, организационных вопросов с безопасностью, смежными командами, сопровождением, бизнес-подразделениями
  • контроль сроков выполнения задач.

Требования

  • понимание процессов разработки ПО, опыт промышленной разработки, внедрения и тиражирования продукта
  • опыт работы в проектах обработки данных с передачей между системами
  • организационные и административными навыки: помнить обо всех обязательствах, планах, сроках, ресурсах, приоритетах, проблемах и способах решений, контроль выполнение задач
  • ответственность, аналитический склад ума, хорошие коммуникативные навыки, умение достигать результатов в необходимые сроки
  • опыт работы в Agile-команде или понимание основ Agile
  • умение пользоваться Jira, Confluence или аналогичными системами;
  • опыт управления рисками, знание принципов DevOps и скорости разработки.

Условия

  • офисный формат (Кутузовский проспект 32к3)
  • ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
  • расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
  • выгодная ипотека для сотрудников
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа.